ס"ע 37887-04-12
פסק-דין עבודה אזורי תל-אביב-יפו
תקציר
התובעת, ג.ק. מערכות, היבואנית הראשית והמשווקת המורשית של חברת קירבי העולמית, הגישה תביעה נגד עובדיה לשעבר, מר עובדיה ומר שחר, והנתבעת מס' 3, ח.א.ש. מערכות, חברה נוספת העוסקת בשואבי אבק ביתיים. ג.ק. מערכות ביקשה להגביל את קשריהם העסקיים של הנתבעים לתקופה מסוימת ולהשיב כל מידע מסחרי סודי שברשותם. הנתבעים תבעו מנגד זכויות סוציאליות שסברו כי מגיעות להם. בית המשפט קבע כי רשימת הלקוחות של התובעת, בתוספת המידע המסחרי הנלווה, מהווה סוד מסחרי. הוכח שמר עובדיה ומר שחר הגיעו למידע זה והעבירו אותו לחברת ח.א.ש מערכות, שהשתמשה בו לטובתה. לפיכך, פסק בית המשפט לטובת ג.ק. מערכות, ופסק לה 20,000 ₪ כל אחד ממר עובדיה ומר שחר, ו-60,000 ₪ מ-H.A.S. SYSTEMS, בגין מעילה בסודות מסחריים והפרת תום לב. בנוסף, בית המשפט הורה לעובדיה ולמר שחר לשלם לג.ק. מערכות 20,000 ₪ כל אחד בגין הפרת חובת אמונים. בית המשפט דחה את תביעתם הנגדית של עובדיה ומר שחר לפיצויי פיטורים, אך קיבל חלקית את תביעותיהם לפיצויים בגין הפרשות שאינן לפנסיה, הפרשי שכר, דמי מילואים, דמי מחלה ודמי חופשה. כל אחד מהנאשמים חויב לשלם לג.ק. מערכות הוצאות ושכר טרחת עורך דין בסך 5,000 שקל. ג.ק. מערכות הונחתה לשחרר את קופות הגמל והפיצויים שנצברו של מר עובדיה ומר שחר. לשני הצדדים ניתנה הזכות לערער על פסק הדין בבית הדין הארצי בתוך 30 יום.
חקיקה מקושרת
ס"ע 37887-04-12 ג.ק. - מערכות מתקדמות לניקוי בע"מ נ' אלון עובדיה, עבודה אזורי (6.9.2016)
עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?
הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.