ת"א 39274-12-13

תקציר

התובעת, שהיא אחייניתו של הנתבע וכן בעלת מניות בחברת האחים ש.ז. דר בע"מ, הגישה תביעה נגד הנתבעת למניעת הפליה כמפורט בחוק החברות. התובעת ייחסה את זכותה לדיבידנדים בחברה לאביה, המצוי בסכסוך מתמשך עם הנתבע, דודה. הנתבע מסרב לחתום על תשלומי דיבידנד לתובע, בטענה שהוא משתמש בזכות הווטו שלו כבעל מניות כדי ללחוץ על משפחת התובע על רקע הסכסוך המשפחתי. התובע טוען כי לחברה יש די כספים ואין לה הוצאות ממשיות כדי להצדיק הלנת תשלומים. הנתבע מצדיק את מעשיו בטענה כי תשלום דיבידנדים עלול להוביל לחדלות פירעון של החברה, תוך שהוא מביא כראיה, מכתבי התראה מדייר, ארנונה שטרם נפרעה וצורך בשיפוצים. עם זאת, השופט מצא טענות אלה לא משכנעות, וציין כי תפקידה העיקרי של החברה הוא לנהל את רכושם המשותף של הנתבעים וכי ההוצאות שצוינו על ידי הנתבע אינן משמעותיות ביחס להכנסות השנתיות של החברה. השופטת דחתה גם את טענותיה האחרות של הנתבעת, שהתמקדו בסכסוכים משפחתיים ובהתנהגות אסורה לכאורה של אחיו של התובע, וקבעה כי הנתבע פעל בחוסר תום לב וניצל לרעה את כוחו כבעל מניות. לאור האמור לעיל, פסק השופט לטובת התובעת, מינה מנהל חיצוני מיוחד שיפקח על פעילות החברה והפך אותה לדירקטור יחיד, ובכך החליף את הדירקטוריון הקיים. למנהל מיוחד זה תהיה הסמכות להחליט על תשלומי דיבידנד ולנהל את ענייני החברה, תוך הבטחת שמירת זכויותיו של התובע כבעל מניות. בנוסף, חויב הנתבע לשלם לתובע 10,000 ₪ שכר טרחת עורך דין. פסק דין זה נועד למנוע אפליה נוספת נגד התובעת ולהבטיח את ניהולה התקין של החברה.