חדל"ת 30844-05-24

תקציר

עובדי חברה הגישו בקשה לפתיחת הליכי חדלות פירעון, בטענה כי החברה חייבת להם חיובים שונים שלא שולמו, כגון קרנות פנסיה, קרנות השתלמות ומשכורות, בסך כולל של 350 אלף שקל. עם זאת, החברה ערערה על טענות העובדים וטענה כי החובות שולמו או שנויים במחלוקת. בית הדין מצא כי תביעותיהם הפרטניות של העובדים לא עמדו ברף החוקי של 80,618.22 ₪ לחזקת חדלות פירעון, ושילובן אינו מצדיק פתיחה בהליכי חדלות פירעון. בנוסף, החברה ערערה על החובות, דבר המצביע על סכסוך בתום לב, אשר על פי החוק שולל את חזקת חדלות הפירעון. בית הדין הדגיש כי הליכי חדלות פירעון לא נועדו לפתור סכסוכים כספיים וכי הפורום המתאים לבירור התביעות הוא בית הדין לעבודה, מה גם שהחברה הכחישה את הטענות. כמו כן, העובדים לא הביאו ראיות מספיקות להוכחת חדלות הפירעון של החברה, מעבר לחזקות הקבועות בחוק. לפיכך, הבקשה למתן צו לפתיחת הליכי חדלות פירעון נדחתה, וכל צד היה אחראי להוצאותיו המשפטיות.