בג"צ 6031/21

תקציר

העתירה, שהוגשה על ידי מר נחום סטפנסקי, מבקשת לערער על החלטות בית הדין הארצי לעבודה בנוגע לסכסוך זכויות העבודה שלו עם תלמוד תורה מורשה ירושלים. סטפנסקי, שהועסק כמורה במורשה במשך יותר משני עשורים, פוטר ב-2008. בעקבות פיטוריו הגיש תביעה לבית הדין האזורי לעבודה בירושלים בדרישה לפיצויי פיטורים מוגדלים ותשלומים שונים עבור תקופת עבודתו. לאחר שנים של הליכים משפטיים, קיבל בית הדין האזורי לעבודה באופן חלקי את טענותיו בפסקי דין חלקיים ומשלימים. שני הצדדים ערערו לבית הדין הארצי לעבודה, שהוציא פסק דין מפורט שאישר במידה רבה את החלטות בית הדין האזורי. סטפנסקי הגיש אז בקשה לתיקון פסק הדין של בית הדין הארצי לעבודה, שניתן בחלקו לתיקון טעויות פקידות. עתירתו של סטפנסקי לבג"ץ, שאינו מיוצג על ידי עורך דין, מעלה טענות שונות בדבר פגמים לכאורה בפסקי הדין של הערכאות הנמוכות. בג"ץ, לאחר עיון בעתירה ובנספחים, מחליט לדחות את העתירה על הסף ללא צורך בתגובת הנתבעים. היא מדגישה כי בית המשפט העליון, בשבתו כבית משפט גבוה לצדק, אינו משמש כערכאת ערעור על החלטות בית הדין הארצי לעבודה. התערבות במקרים כאלה שמורה לנסיבות חריגות הכרוכות בטעויות משפטיות משמעותיות המחייבות תיקון משיקולי צדק. בית המשפט העליון קובע כי טענותיו של סטפנסקי הן בעיקרן "ניתנות לערעור" וממוקדות בעניינו הספציפי, ואינן מצדיקות את התערבותו, במיוחד לאור מומחיותו של בית הדין הארצי לעבודה בענייני יחסי עבודה. העתירה נדחית, וסטפנסקי נדרש לשלם אגרה צנועה של 2,000 שקל לאוצר המדינה.