LawMate
התחברותהרשמה חינם
פסיקה

ת"ד 5276-02-11

גזר הדין תעבורה ירושלים

📋
מספר הליך5276-02-11
📂
סוג הליךת"ד
📅
תאריך20 באוקטובר 2013
🏛️
בית משפטתעבורה
📍
מחוזירושלים
⚖️
סוג החלטהגזר הדין
👥
צדדיםמדינת ישראל נ' רמזי נאסר
👨‍⚖️
שופטיםנאיל מהנא

תקציר

ניתוח משפטי של המקרה הנוגע לנהיגה בשכרות ותאונת דרכים א. עקרונות האחריות הפלילית ועבירות התעבורה התיק נובע מהרשעתו של הנאשם בגרימת תאונת דרכים תחת השפעת אלכוהול. המסגרת המשפטית המסדירה עבירות מסוג זה מדגישה את חשיבות השמירה על שלום הציבור על ידי הטלת סנקציות מידתיות לחומרת העבירה, במיוחד כאשר צריכת אלכוהול גורמת לפגיעה גופנית, נזק לרכוש או מסכנת חיים. a. העיקרון המשפטי המרכזי הוא כי נהיגה תחת השפעת אלכוהול, במיוחד ברמות החורגות באופן משמעותי מהמותר (כפי שמעיד כאן ריכוז אלכוהול בדם של 191 מ"ג/100 מ"ל - בערך פי ארבעה מהמותר בחוק), מהווה עבירה פלילית על פי פקודת התעבורה וחוקי העונשין הקשורים אליה. ההפרה מורכבת על ידי התנהלות הנאשם, כולל עקיפה בכבישים לא מאוכלסים בקו רציף ואיבוד שליטה, מה שמדגיש התנהגות פזיזה. b. החוק מגדיר לא רק את מעשה הנהיגה בשכרות כעבירה פלילית, אלא גם מדגיש את ההתנהגות המסוכנת שעלולה להוביל לתאונות ולפציעות, בהתאם לעקרונות ההרתעה וההגנה על הציבור. II. עקרונות משפטיים המסדירים עבריינים חוזרים וחומרת העבירה a. מבחינה היסטורית, לנאשם היו הרשעות קודמות בעבירות דומות (בשנים 1996 ו-2001). על פי עקרונות העקביות המשפטית וההרתעה המצטברת, עבירות קודמות מחמירות את הנסיבות הנוכחיות ומצדיקות סנקציות מוגברות. b. בית המשפט מכיר בכך שעבריינים חוזרים מהווים סיכון גבוה יותר לביטחון הציבור, ומצדיק את הגישה הכללית לפיה אנשים כאלה מקבלים עונשי מאסר, במיוחד כאשר יש ראיות לשכרות משמעותית ונזק גופני כתוצאה מכך. III. עקרונות גזר הדין והחידושים של בית המשפט a. בית המשפט נוקט גישה מאוזנת, בהתחשב הן בחומרת העבירה והן בנסיבותיו האישיות של הנאשם, לרבות מאמצי השיקום, המצב המשפחתי ומעמדו התעסוקתי כנהג משאית התלוי ברישיונו. b. היישום החדשני של בית המשפט של עבודות שירות כחלופה למאסר משקף הבנה ניואנסית של שיקום ואינטרס ציבורי. גישה זו עולה בקנה אחד עם עקרונות הצדק המאחה, שמטרתה לשלב מחדש את הפוגע בחברה תוך שמירה על הציבור. ג. ההחלטה להטיל עונש מאסר קצר יחסית (60 יום) שניתן לרצות באמצעות עבודות שירות מעידה על מאמץ להטיל עונש אינדיבידואלי, תוך התחשבות במאמצי הנאשם לתיקון ובחלוף הזמן מאז עבירות העבר. ד. בית המשפט גם מבחין בין הרתעה כללית לבין הרתעה נקודתית, ומדגיש כי הרשעותיו הקודמות של הנאשם, אף שהן רלוונטיות, אינן גוברות על סיכויי השיקום והתועלת הפוטנציאלית של עבודות שירות. IV. פסילה וסנקציות הקשורות לרישיון a. בית המשפט מטיל תקופת פסילה של 48 חודשים מקבלת רישיון נהיגה או החזקתו, עם הוראות ספציפיות להפקדת רישיון, המשקפות את העיקרון לפיו הפסילה משמשת הן כאמצעי ענישה והן כאמצעי מניעה. b. סירובו של בית המשפט לסווג פסילות נוספות כמבוקש על ידי ההגנה מסמל היצמדות להוראות החוק והפסיקה הנותנת עדיפות לאינטרס הציבורי, במיוחד לאור חומרת העבירה. 5. אמצעי מבחן ופיקוח עתידיים a. בית המשפט מורה על בדיקה של הממונה על מע"צ כדי להעריך את התאמתו של הנאשם לעבודות שירות, תוך הדגמה לשימוש חדשני במנגנוני מבחן כדי לאפשר חזרה אחראית לחברה. b. ההיבט הפרוצדורלי, ובכלל זה הסתמכות בית המשפט על חוות דעת מומחים ופיקוח, מדגיש את החשיבות של שילוב אסטרטגיות שיקומיות בהליך הפלילי, תוך התאמה לעקרונות המשפטיים של מידתיות וגזר דין פרטני. VI. סיכום מקרה זה מדגים יישום מושכל של עקרונות משפטיים מבוססים ואמצעים חדשניים במדיניות הענישה. בית המשפט מכיר בחומרתה של נהיגה בשכרות, במיוחד כאשר היא משולבת עם עבירות קודמות ונזקי גוף, ומגיב בשילוב מידתי של קנסות, פסילה ועבודות שירות, ובכך מאזן בין מטרות ענישה לבין אידיאלים שיקומיים. השימוש בשירות הקהילה כחלופה למעצר במשמורת מדגיש גישה פרוגרסיבית המדגישה את ההשתלבות מחדש בחברה, ומשקפת את התפתחות המשפט במשפט הפלילי. לסיכום, החידושים המשפטיים כוללים שימוש בשירות הקהילה במקום מאסר, סנקציות פרטניות המבוססות על סיכויי שיקום ושילוב פיקוח מנהלי כדי להבטיח ציות, הכל במסגרת הכוללת של הגנה על ביטחון הציבור וקידום רפורמה בעבריינים.

חקיקה מקושרת

חוק העונשיןפקודת התעבורה

ת"ד 5276-02-11 מדינת ישראל נ' רמזי נאסר, תעבורה (20.10.2013)

LawMate

עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?

הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.

התחילו בחינםהתחברות

© 2026 LawMate · הדור הבא של העבודה המשפטית