בר"ע 164/99
פסק-דין עבודה ארצי
תקציר
פסק הדין נסוב סביב שתי סוגיות מרכזיות הנוגעות לפיטורי עובדי רשות העתיקות. ראשית, היא דנה בהסמכתו של מר סמי בר-לב, חבר מועצת הרשות, להחליט על פיטורי עובדים בהיעדרו של היו"ר. בית המשפט קובע כי מנכ"ל הרשות ומזכ"ל ההסתדרות רשאים למנות אדם אחר שיחליט על פיטורים בנסיבות מיוחדות, שבמקרה זה הן הגיוניות וסבירות. שנית, פסק הדין בוחן את התהליך שהוביל להחלטתו של מר בר-לב, אשר התקבלה מבלי לשמוע את עמדת העובדים. בית הדין קובע כי ההסכם הקיבוצי מחייב לאפשר לעובד העומד בפני פיטורים להיות רשאי להציג את טענותיו. מאחר שהמבקשים בחרו שלא להגיע לפגישה עם מר ברלב, מחליט בית המשפט כי יש להעניק להם כעת זכות טיעון רטרואקטיבית. הזמנה זו תיכנס לתוקף תוך שבעה ימים מיום קבלת פסק הדין על ידי עורך הדין של הרשות, ולאחר מכן ייתן מר בר-לב החלטה חדשה ומנומקת בעניין המערערים. הערעור נדחה, מתקבל בחלקו, ואין צו להוצאות.
חקיקה מקושרת
בר"ע 164/99 דרור סגל נ' רשות העתיקות, עבודה ארצי (28.4.1999)
עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?
הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.