ס"ע 1328-07-10

תקציר

פסק הדין דן בבקשה לסעד זמני שימנע מינוי מנהל חדש למחלקת הבטיחות ברשות, בעקבות הליך מכרזי שנתפס כפגום. על בית המשפט להפעיל את שיקול דעתו בבואו להחליט אם להעניק סעד זמני, שמטרתו לשמור על המצב הקיים עד להכרעה בתביעה. על מנת לקבל סעד זמני, על המבקש להוכיח עילת תביעה רצינית, להיות נקי ולהוכיח מאזן נוחות לטובתו. המשיבים טוענים כי יש לדחות את הבקשה על יסוד השגות מקדמיות בדבר מהות הבקשה, אי הצטרפות לצד שעלול להיפגע ועיכוב בהגשה. בית המשפט מסכים כי חל שיהוי וכי המבקש לא עמד בנטל ההוכחה של עילת תביעה רצינית, שכן הראיות מצביעות על כך שהליך המכרז היה כדין. זאת ועוד, סיכויי ההצלחה של המבקש בתביעה העיקרית נמוכים, ומאזן הנוחות אינו נוטה לטובתו. הבקשה לסעד זמני נדחית, והמבקש נדרש לכסות את הוצאות המשיבים ואת שכר טרחת עורכי הדין. המשפט המרכזי נקבע לאוקטובר 2010.