LawMate
התחברותהרשמה חינם
פסיקה

סע"ש 11891-07-22

פסק-דין עבודה אזורי תל אביב -יפו

📋
מספר הליך11891-07-22
📂
סוג הליךסע"ש
📅
תאריך19 בינואר 2025
🏛️
בית משפטעבודה אזורי
📍
מחוזתל אביב -יפו
⚖️
סוג החלטהפסק-דין
👥
צדדיםעדי ביקה ארביב נ' ג'יי.אל. פיתוח ויזמות בע"מ ואח'
👨‍⚖️
שופטיםאריאלה גילצר-כץ

תקציר

בית הדין האזורי לעבודה בתל אביב-יפו פסק לטובת התובעת, עדי ביקה ארביב, בסכסוך העבודה שלה עם מעסיקיה לשעבר, י.ל. יזמות ויזמות בע"מ ופטרישיה חג'ג'. השאלה המרכזית הייתה האם עמלות מכירה הן חלק משכרה של ארביב, מה שיזכה אותה בתשלומים שונים, כולל דמי חופשה, דמי מחלה ופיצויי פיטורים. בית המשפט מצא כי העמלות אכן היו חלק משכרה של ארביב, שכן הן לא הופרדו בתלושי השכר שלה והיה לה חלק פעיל ברוב העסקאות. כתוצאה מכך, ארביב חייבת בפיצויי פיטורים בסך 71,684 ₪, לאחר ניכוי הכספים שכבר הוחזקו בקופת הפיצויים שלה. בנוסף, חויבו הנתבעים לשלם לארביב הפרשי חופשה שנתית בסך 24,048 ש"ח והפרשי פנסיה בסך 15,563 ש"ח, שניהם קשורים להכללת עמלות בשכרה. כמו כן פסק בית המשפט לארביב 10,000 שקל שכר טרחת עורך דין ו-1,000 שקל הוצאות משפט. פסק הדין ניתן בהיעדרם של הצדדים והוא מיום 19.1.2025 עם חלון ערעור של 30 יום לבית הדין הארצי לעבודה בירושלים.

סע"ש 11891-07-22 עדי ביקה ארביב נ' ג'יי.אל. פיתוח ויזמות בע"מ ואח', עבודה אזורי (19.1.2025)

LawMate

עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?

הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.

התחילו בחינםהתחברות

© 2026 LawMate · הדור הבא של העבודה המשפטית