LawMate
התחברותהרשמה חינם
פסיקה

ת"א 39326-05-14

פסק-דין מחוזי חיפה

📋
מספר הליך39326-05-14
📂
סוג הליךת"א
📅
תאריך26 במרץ 2015
🏛️
בית משפטמחוזי
📍
מחוזחיפה
⚖️
סוג החלטהפסק-דין
👥
צדדיםהמוסד לביטוח לאומי ירושלים סניף ויצמן נ' א.ב. רימונים בע"מ
👨‍⚖️
שופטיםמנחם רניאל

תקציר

המוסד לביטוח לאומי הגיש תביעת מעילה נגד נתבע שעובדו נפצע קשה במהלך עבודתו. העובד, טייח בן 20 ובעל ניסיון מקצועי, עבד עם מכונת גבס שנשכרה על ידי מעסיקו. התאונה התרחשה כאשר רשת הברזל שסיננה טיח לתוך המכונה פורקה, וידו הימנית של העובד נקטעה מעל המרפק בעת שניסה לנער את הרשת. היו גרסאות סותרות לאירועים שהובילו לתאונה, אך השופט קבע כי הרשת הוחלפה זמן קצר לפני האירוע ופורקה על ידי גורם שאינו המעסיק. המכונה הותקנה ברשת מגן, והמעסיק ומנהל העבודה לא נכחו בעת התאונה. בית הדין קבע כי המעסיק ומנהל העבודה לא הדריכו את העובד בדבר הסכנות הטמונות בפירוק הרשת. שניהם היו אחראים לכשל הזה, יחד עם העובד שהיה לו 10% אשמה באירוע. השופט חישב את נזקי העובד, לרבות הפסדי שכר, הכנסות עתידיות, כאב וסבל והוצאות נוספות, בסך כולל של 2,786,775 שקל. עם זאת, מאחר שתגמולי העובד מהמוסד לביטוח לאומי עלו על סכום זה, התובע לא היה זכאי להחזר כלשהו. לפיכך נדחתה התביעה, והתובע חויב בהוצאות המשפט של הנתבעים בסך 59,000 ₪.

חקיקה מקושרת

חוק הביטוח הלאומיפקודת הבטיחות בעבודהתקנות ארגון הפיקוח על העבודה (מסירת מידע והדרכת עובדים)

ת"א 39326-05-14 המוסד לביטוח לאומי ירושלים סניף ויצמן נ' א.ב. רימונים בע"מ, מחוזי (26.3.2015)

LawMate

עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?

הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.

התחילו בחינםהתחברות

© 2026 LawMate · הדור הבא של העבודה המשפטית