LawMate
התחברותהרשמה חינם
פסיקה

עמ"נ 63007-05-25

פסק-דין מנהלי ירושלים

📋
מספר הליך63007-05-25
📂
סוג הליךעמ"נ
📅
תאריך30 ביוני 2025
🏛️
בית משפטמנהלי
📍
מחוזירושלים
⚖️
סוג החלטהפסק-דין
👥
צדדיםסאלם ואח' נ' רשות האוכלוסין וההגירה
👨‍⚖️
שופטיםתמר בר-אשר

תקציר

ניתוח משפטי של הפסיקה והעקרונות ט. שיקול דעת רחב של שר הפנים הסמכות להעניק או לשלול היתרי שהייה בישראל נתונה ביסודה לשר הפנים, כפי שנקבע במקרים תקדימיים כגון בג"ץ 758/88 קנדל נ'. שר הפנים ובג"ץ 4156/01 דימיטרוב נ' משרד הפנים. בתי המשפט הכירו בעקביות בכך ששיקול דעת זה הוא רחב, מעוגן בסמכויות ריבוניות, ולכן החלטות השר נחשבות לגדר החוק, אלא אם כן הן מפגינות, שרירותיות או שיקולים בלתי סבירים. עקרון משפטי: - חירום וריבונות: ריבונות המדינה מעניקה לשר שיקול דעת נרחב בנושאי כניסה ושהייה, לרבות הסמכות לסרב להנפיק אשרות על בסיס שיקולים ביטחוניים או סדר ציבורי. - כבוד שיפוטי: בתי משפט בדרך כלל מקיימים החלטות מנהליות אלא אם כן הן לא רציונליות, שרירותיות או מפרות זכויות יסוד, תוך שימת דגש על סטנדרט של סבירות. II. ראיות מנהליות ומכשולים פליליים ההחלטה לשלול או לסרב להיתר שהייה יכולה להתבסס על ראיות מנהליות המצביעות על מניעות פליליות, גם בהיעדר הרשעה פלילית, כפי שהובהר בע"א 693/05 Fontanos v. משרד הפנים ועע"ם 8642/12 טספהונה נ' משרד הפנים. זה מדגיש חידוש משפטי שבו ראיות מנהליות מספיקות, ומרחיב את טווח השיקולים שיכולים להצדיק החלטות הגירה מגבילות. עקרון משפטי: - ראיות מנהליות מספיקות: ניתן לבסס מניעה פלילית באמצעות ראיות מנהליות ללא צורך בהרשעה רשמית, מה שמאפשר אמצעי מניעה המשפיעים על מעמד ההגירה. - ביטול ויזות: לאחר שנקבעו מכשולים כאלה, לשר יש סמכות לבטל או לעכב את זכויות הוויזה בהתאם. ג. סבירות וביקורת שיפוטית סוגיית הליבה נסובה סביב השאלה האם ההחלטה לשלול את אשרת א/5 של המערער התבססה על "שיקולים סבירים". סקירת הערעור מדגישה את העיקרון שהחלטות מנהליות חייבות להיות רציונליות ומידתיות באופן מהותי, תוך התאמה לסטנדרטים משפטיים של סבירות. חדשנות משפטית: - סקירת סבירות: בתי המשפט בוחנים האם מקבל ההחלטות העריך כראוי את כל העובדות הרלוונטיות ונתן משקל ראוי לשיקולים, במיוחד כאשר נראה כי ההחלטה מתמקדת באופן לא פרופורציונלי בראיות מסוימות תוך התעלמות מגורמים קריטיים אחרים. - התערבות בשיקול דעת מנהלי: כפי שנקבע בפסק הדין, בתי משפט יכולים לבטל החלטות אם הן נחשבות בלתי סבירות, במיוחד כאשר הם מבטלים נסיבות מקלות משמעותיות או ספקות הגיוניים לגבי המניע מאחורי תלונות, כגון נקמה פוטנציאלית. ד. פגמים בתהליך קבלת ההחלטות של המשיב הניתוח מזהה כי המשיב שקלל יתר על המידה את הראיות מהחקירה, ובמיוחד את החשד למעורבות בעבירות, מבלי לשקול מספיק: - סטנדרט ראייתי נמוך הקשור ל"חשד סביר", שהוא מינימלי ואינו מספיק כדי לבסס סכנה או אשמה ממשית. - שחרורו המהיר של העותר ממעצר והרקע של הסכסוך האזרחי, מצביעים על בסיס חלש לחשש מהתנהגות פלילית. - סגירת החקירה בשל היעדר ראיות בהקשר הכולל מניעים נקמניים אפשריים. זה עולה בקנה אחד עם עקרונות הדורשים התייחסות הוליסטית ומאוזנת, תוך הימנעות מהסתמכות לא פרופורציונלית על ראיות חלשות או נסיבתיות. V. תפיסה משפטית של הוגנות והליך הוגן המקרה מחזק כי החלטות מנהליות הנוגעות למעמד הגירה חייבות לדבוק בהגינות על ידי התחשבות בכל הנסיבות הרלוונטיות, כולל הקשר של ראיות, סכסוכים אזרחיים ומניע פוטנציאלי. הסתמכות יתר על ממצאי החקירה, במיוחד כאשר הראיות חלשות וקיימים גורמים מקלים אחרים, מהווה החלטה בלתי סבירה. עקרון משפטי: - הליך הוגן בהחלטות הגירה: הבטחת קבלת החלטות על סמך הערכה מקיפה ומאוזנת של כל העובדות הרלוונטיות עולה בקנה אחד עם עקרונות היסוד של המשפט המנהלי. מסקנה מקרה זה מדגים את התפתחותם של עקרונות המשפט המנהלי כגון סבירות ומידתיות בהקשר של אכיפת מדיניות הגירה. החלטת בית המשפט לבטל את הביטול מדגישה את הצורך של הרשויות לאזן בין שיקולים ביטחוניים לבין תהליכי הערכה הוגנים, רציונליים ומקיפים, תוך הדגשת הפיקוח השיפוטי על שיקול הדעת המנהלי.

חקיקה מקושרת

חוק האזרחות והכניסה לישראל (הוראת שעה)חוק הכניסה לישראל

עמ"נ 63007-05-25 סאלם ואח' נ' רשות האוכלוסין וההגירה, מנהלי (30.6.2025)

LawMate

עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?

הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.

התחילו בחינםהתחברות

© 2026 LawMate · הדור הבא של העבודה המשפטית