ס"ק 250/07
פסק-דין עבודה אזורי תל-אביב-יפו
תקציר
פסק הדין הוא ביחס לפשרה שהושגה בין המבקשת, הסתדרות העובדים הכללית החדשה, לבין המשיבה מס' 37, יופ מעצבים 99 בע"מ, בנוגע לעמידת דיני העבודה הנוגעים לזכויות עובדים. על פי תנאי ההסדר, חברת יופ מעצבים 99 בע"מ מסכימה לקיים את חוק הזכות לעבודה בישיבה, התשס"ז-2007, המקנה לעובדים זכות לשבת בשעות העבודה ובהפסקות המנוחה. החברה תדאג שכל סניפיה יספקו מקומות ישיבה מתאימים, כגון כיסאות בקרבת הקופה, ותקים אזור ייעודי לעובדים להפסקות ולשתייה. בנוסף, החברה מסכימה לפרסם מניפסט נוהל עבודה המורה לממונים לאפשר לעובדים לממש את זכויות הישיבה שלהם ולמנות נציג עובדים שיהיה אחראי להבטחת הציות לחוק. פסק הדין מסדיר הסדר זה ומדגיש כי לא נפסקו הוצאות למי מהצדדים, בהינתן ההסכם ההדדי. פסק דין זה חתום ומתוארך על ידי השופט, השופט אילן איטח, ונציגי שני הצדדים, נילי שביט עבור ועד העובדים ואליעזר גרינבלום עבור יופ מעצבים 99 בע"מ.
חקיקה מקושרת
ס"ק 250/07 הסתדרות העובדים הכללית החדשה נ' יופ מעצבים 99 בע"מ, עבודה אזורי (4.5.2011)
עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?
הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.