ת"א 34513-06-10

תקציר

פסק דין זה נובע מתביעה שהגישה חברת היי-טק רפואי נגד סמנכ"ל הכספים שלה לשעבר, בטענה כי משך כספים ונכסים במרמה. הנתבעת הכחישה את הטענות ותבעה תביעה שכנגד בגין הפרשי שכר, דמי הודעה מוקדמת ופיצויי פיטורים. התביעה הסתבכה לאחר שהחברה נכנסה להליכי פירוק, מה שהוביל לערעורים שונים על סמכות שיפוט ותביעות חוב. פסק הדין המתוקן דוחה את מרבית תביעות התובעת להחזר סכומים שונים, לרבות בגין ציוד אלקטרוני, דמי ביטוח ומטבע חוץ. עוד נקבע כי הנתבעת זכאית לתשלומים מסוימים מהתובע, כגון הפרשי שכר, דמי ייעוץ ומענק גיוס. עם זאת, בית המשפט לא קיבל את טענת הנתבעת לשווי כספי של אופציות למניות. בסך הכל חויבו התובעים לשלם לנתבע סכום נטו של 208,284 ₪, בצירוף הפרשי הצמדה וריבית. שכר הטרחה החלקי ושכר טרחת עורך הדין מפסק הדין הקודם נותרו ללא שינוי ברמה של 25,000 ₪ ו-40,000 ₪, בהתאמה.