ע"ב 5508/06
פסק-דין עבודה אזורי תל-אביב-יפו
תקציר
פסק דין זה דן במערכת היחסים שבין תובע לבין שני נתבעים, כאשר התובע הינו סוכן ביטוח שעבד אצל הנתבעת הראשונה, מרק"ם סוכנות לביטוח, קרוב לעשר שנים. המחלוקת העיקרית היא האם התובע היה שכיר או עצמאי בתקופה זו. בית הדין פוסק לטובת התובע, תוך הכרה ביחסי עבודה בינו לבין מרק"ם. בהמשך דן פסק הדין בתביעת התובע להפרשי שכר, פיצויי פיטורים, הודעה מוקדמת, פדיון חופשה ודמי הבראה, ומחשב את הסכומים להם זכאי התובע, תוך התחשבות גם בסכומים שמירקם שילמה לתובע ביתר במהלך עבודתו. בית המשפט מורה למרק"ם לשלם לתובע סכומים מסוימים בתוך 30 יום, לרבות הפרשי שכר בסך 29,101 שקל, פיצויי פיטורים בסך 75,590 שקל, פדיון חופשה בסך 9,990 ש"ח ודמי הבראה בסך 4,284 ש"ח, כולם עם הפרשי הצמדה וריבית כנדרש בחוק. כמו כן חויב התובע בתשלום שכר טרחת עורך דין ושכר טרחת עורך דין לנתבעת השנייה, דנ"ר, בסך 1,000 ₪ ו-5,000 ₪ בתוספת מע"מ, בהתאמה. הסכומים שחבה התובעת למרק"ם בעקבות תשלום יתר של שכר נקבעו על מינימום של 215,270 ₪, גם כן בהפרשי הצמדה וריבית. התביעה נגד DNAR נדחית.
חקיקה מקושרת
ע"ב 5508/06 רופא רפי נ' מירקם סוכנות לביטוח בע"מ, עבודה אזורי (21.12.2008)
עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?
הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.