ע"א 435/99

תקציר

במקרה מורכב של תאונת עבודה, התייחס בית המשפט העליון לזכאותו של נפגע לפיצויים, בהתאם להוראות חוק הביטוח הלאומי. בתיק היו מעורבים מספר גורמים: העובד הנפגע, המעסיק ונציב צד שלישי. התאונה הוגדרה כאירוע עבודה על ידי המוסד לביטוח לאומי, אשר פיצה את הנפגע. עם זאת, התעוררה השאלה המשפטית בנוגע לחלוקת האחריות והפיצויים בין המעביד לבין הממונה, שניהם ביחד ולחוד האחראים לתאונה לצד הנפגע, שגם הוא החזיק ברשלנות תורמת כלשהי. החוק מגביל את הנפגע לקבל רק 25% מהפיצוי מחלקו של צד שלישי באחריות, ולא מסכום הפיצוי הכולל. כתוצאה מכך, בית המשפט קבע כי הנפגע זכאי לקבל 8.33% מכלל הפיצוי מהממונה על הצד השלישי, המשקף את חלקו באחריות. פסק הדין של בית המשפט הוביל לחישוב מחדש של הפיצוי על בסיס שכר ברוטו והצמדה מלאה, תוך תיקון טעויות ראשוניות. בסופו של דבר, הן הערעור והן הערעור שכנגד התקבלו באופן חלקי, תוך התאמת פסיקות הפיצויים הקודמות, כאשר נטל הפיצויים התחלק בין הצדדים המעורבים.