בג"צ 171/78
פסק-דין עליון
תקציר
העותרת, חברה פרטית המנהלת חנויות דיוטי פרי בנתב"ג, ערערה על דחיית בקשתם להיתר עבודה בשבת לפי סעיף 12(א) לחוק שעות עבודה ומנוחה, שניתן קודם לכן כדבר שבשגרה. בג"ץ קבע כי ההחלטה פסולה בשל מינהל לא תקין. סגן שר העבודה והרווחה, שהוסמך להחליט בבקשה, קיבל החלטה משותפת עם יועץ לא רשמי, ובכך שיבש את הסמכות לקבל החלטה. כמו כן, הדגיש בית המשפט כי אי חידוש ההיתר עלול לגרום לנזק כלכלי חמור ויש לסרב לו רק מטעמים מיוחדים, שלא היו קיימים במקרה זה. כן נדונה חובת העותרת להביא ראיות משכנעות לחידוש ההיתר. דעת הרוב קבעה כי על בעל הסמכות הנוכחי להעניק לעותר היתר לשנה, ואילו השופט מ' אלון חלק על כך וקבע כי העותרת לא מילאה את חובתה להביא ראיות משכנעות וכי ההחלטה נדחתה על הסף. פסק הדין ניתן על סמך הראיות שהוצגו, ללא התחשבות במידע חיצוני, והמשיבים חויבו לשלם לעותר הוצאות בסך 10,000 ₪.
בג"צ 171/78 אשכר בעמ נ' שר העבודה והרווחה החברתית, עליון (27.7.1982)
עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?
הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.