LawMate
התחברותהרשמה חינם
פסיקה

ע"ע 13098-10-22

פסק דין מתוקן עבודה ארצי

📋
מספר הליך13098-10-22
📂
סוג הליךע"ע
📅
תאריך9 בפברואר 2023
🏛️
בית משפטעבודה ארצי
⚖️
סוג החלטהפסק דין מתוקן
👥
צדדיםשוק הנמל בע"מ נ' Fesehaye Gebremariam Isak
👨‍⚖️
שופטיםרועי פוליאק, אילן איטח, סיגל דוידוב-מוטולה

תקציר

הערעור מתייחס לסכסוך על זכויות עובדים בין עובד שעבד כמנקה לבין המערערת, ששכרה קבלני ניקיון למתן שירותי ניקיון בחצרי השוק שלהם. בית הדין האזורי פסק לטובת העובדת, והטיל על המערערת אחריות אזרחית בגין זכויות סוציאליות שונות לפי החוק להגברת אכיפת דיני העבודה. המערערת טענה כי לא התקיימו התנאים להטלת אחריות, אך בית המשפט העליון אישר את פסק דינו המפורט והמנומק היטב של בית המשפט האזורי בנקודה זו. השאלה השנייה נגעה להיקף חבותה של המערערת, כאשר בית המשפט העליון אישר את החבות בגמול שעות נוספות וגמול בגין חופשה שנתית, אך שינה את חישובי דמי החופשה וההבראה, וההפרשות לפנסיה בהתאם לפסקי דין קודמים. הסוגיה השלישית נגעה להשלכות כניסתם של קבלני הניקיון להליכי פירוק ולהשלכות על אחריותה של המערערת. בית הדין האזורי לא דן בכך, ולאחר פסק דינו התגלו ראיות חדשות. לפיכך, החזיר בית המשפט העליון את התיק לבית המשפט המחוזי להמשך בירור ובירור, בפרט בסוגיה זו, תוך שהוא דוחה את הערעור באופן עקרוני. ככלל, פסק הדין חיזק את אחריותה של המערערת, אך נדרשת בחינה מחודשת של בית הדין האזורי לצורך סיום העניין.

חקיקה מקושרת

חוק הגנת השכרחוק הודעה לעובד ולמועמד לעבודה (תנאי עבודה והליכי מיון וקבלה לעבודה)חוק חופשה שנתיתחוק להגברת האכיפה של דיני העבודה

ע"ע 13098-10-22 שוק הנמל בע"מ נ' Fesehaye Gebremariam Isak, עבודה ארצי (9.2.2023)

LawMate

עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?

הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.

התחילו בחינםהתחברות

© 2026 LawMate · הדור הבא של העבודה המשפטית