LawMate
התחברותהרשמה חינם
פסיקה

תאד"מ 32521-05-25

הודעה שלום כפר סבא

📋
מספר הליך32521-05-25
📂
סוג הליךתאד"מ
📅
תאריך26 בנובמבר 2025
🏛️
בית משפטשלום
📍
מחוזכפר סבא
⚖️
סוג החלטההודעה
👥
צדדיםכלל חברה לביטוח בע"מ נ. סל.נאוו יבוא ושיווק בע"מ
👨‍⚖️
שופטיםצוריאל לרנר

תקציר

להלן ניתוח משפטי של החלטת בית משפט השלום בכפר סבא (תאד"מ 32521-05-25), תוך התמקדות בעקרונות הדיוניים ובחידושים שבתקנות סדר הדין האזרחי, תשע"ט-2018 (להלן: "התקנות"): ### מבוא ההחלטה שניתנה על ידי כב' הרשם הבכיר צוריאל לרנר מהווה דוגמה מובהקת ליישום הפרקטי של התקנות החדשות, המבקשות לייעל את הדיון האזרחי, לקצר הליכים ולעבור לדיגיטציה מלאה של ההתדיינות. ### עקרונות משפטיים וחידושים בולטים #### 1. העדפת היוועדות חזותית כברירת מחדל (תקנה 61(ג1)) החידוש המרכזי העולה מההחלטה הוא הפיכת הדיון בהיוועדות חזותית ל"ברירת מחדל" (Default). * **המשמעות המשפטית:** בית המשפט אינו נדרש עוד לנמק מדוע הדיון יתקיים מרחוק; הנטל עובר לבעל הדין המבקש לקיים דיון פרונטלי להראות "נסיבות העניין" המצדיקות זאת. * **הגנה על זכויות דיוניות:** ניכר כי המחוקק ביקש לאזן את החיסכון במשאבים עם זכות הגישה לערכאות, ולכן הותנתה השתתפותו של בעל דין שאינו מיוצג בהיוועדות חזותית בהסכמתו המפורשת, תוך מתן זכות התנגדות מוקדמת. #### 2. חובת הדיון המקדמי והשקיפות הדיונית (תקנה 61) ההחלטה מדגישה את חובת בעלי הדין (המיוצגים) לקיים דיון מקדמי בטרם התייצבותם בבית המשפט. * **חדשנות:** זוהי תפנית מגישת ה"לוחמה המשפטית" לגישת ה"ניהול המשותף". הצדדים מחויבים להגיש דיווח על דיון מקדמי ולצרף מסמכים, מה שמחייב גילוי מוקדם וחשיפת קלפים שתכליתה להביא להסדרים מחוץ לכותלי בית המשפט או לצמצם את המחלוקות העובדתיות עוד לפני הדיון הראשון. #### 3. ניהול מבוסס טכנולוגיה וגמישות תאגידית * **נציגות תאגידית:** החלטת בית המשפט מבהירה כי בעוד שנדרשת בקיאות בפרטי ההליך מנציגי תאגידים, במקרה של חברות ביטוח מוגדר "תמריץ יעילות" – הסתפקות בזמינות טלפונית. עקרון זה משקף את ההכרה המשפטית באופי המיוחד של תביעות שיבוב (Subrogation) המנוהלות על ידי חברות ביטוח בהיקפים נרחבים. #### 4. משמעת דיונית וניהול זמן (תקנות 49, 62, 175א) ההחלטה מציבה לוחות זמנים נוקשים להגשת רשימות עדים ובקשות מקדמיות (20 יום לפני הדיון). * **החידוש:** הסטנדרטיזציה של הניהול הדיוני. השופט אינו צריך להורות הוראות פרטניות בכל תיק, שכן התקנות יוצרות "מסגרת עבודה" ברורה. * **בקשות לשינוי מועדים:** החלטה זו מיישמת את תקנה 175א המטילה חובה להציג עמדת הצד שכנגד כחלק מכל בקשה. בכך נוצר עקרון "ההגינות הדיונית" – מניעת הגשת בקשות חד-צדדיות שיש בהן כדי להפתיע את הצד שכנגד או להכביד עליו ללא צורך. ### סיכום ההחלטה משקפת שינוי תפיסתי בתפקידו של בית המשפט: מ"בורר" פסיבי הממתין ליוזמת הצדדים, ל"מנהל הליך" (Case Manager) אקטיבי המנחה את הצדדים לנהל דיאלוג ישיר ביניהם. החידושים המרכזיים – דגש על דיגיטציה, חובת שיתוף פעולה מקדמי ולוחות זמנים מוכתבים מראש – נועדו לממש את עקרון היעילות הדיונית ולצמצם את העומס המוטל על ערכאות השימוש.

חקיקה מקושרת

תקנות סדר הדין האזרחי, התשע"ט-2018

תאד"מ 32521-05-25 כלל חברה לביטוח בע"מ נ. סל.נאוו יבוא ושיווק בע"מ, שלום (26.11.2025)

LawMate

עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?

הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.

התחילו בחינםהתחברות

© 2026 LawMate · הדור הבא של העבודה המשפטית