ע"ע 68015-03-17
פסק-דין עבודה ארצי
תקציר
בערעור זה בוטל פסק דינו של בית הדין האזורי תל אביב-יפו, כאשר בתחילה חייב בית המשפט את המערערת לשלם למשיב גמול שעות נוספות בגין משמרות שעבד ללא מנוחה של 8 שעות בין לבין. ההחלטה המקורית פסקה 8,449 שקל עבור גמול שעות נוספות כאשר משמרת של 8 שעות ולאחריה משמרת נוספת של 8 שעות עם הפסקה של 7.5 שעות בלבד. המערערת ערערה על החלטה זו, וטענה כי פיצוי זה אינו מוצדק לפי סעיף 21 לחוק שעות עבודה ומנוחה, המחייב הפסקה של 8 שעות בין ימי עבודה. ערכאת הערעור הגיעה למסקנה כי היעדר הפסקה בת 8 שעות אינו מזכה אוטומטית את המשיב בגמול שעות נוספות בגין המשמרת העוקבת, שכן סעיף 21 אינו מקנה סעד כספי בגין הפרות אלה. תחת זאת, אכיפתה של הוראה זו נעשית באמצעות סעדים פליליים ומנהליים, ולא נתבעו צורות אחרות של פיצוי כספי במקרה זה. משכך, ביטל בית הדין לערעורים את הדרישה מהמערערת לשלם גמול שעות נוספות. כמו כן, בית המשפט הטיל על המשיב הוצאות ערעור בסך 7,500 ₪, שישולמו תוך 30 יום ממועד מתן פסק הדין, ובכך סיים את התיק לטובת המערער.
חקיקה מקושרת
ע"ע 68015-03-17 חברת קבוצת השומרים שמירה ובטחון בע"מ נ' דמיטרי קלינין, עבודה ארצי (17.4.2018)
עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?
הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.