LawMate
התחברותהרשמה חינם
פסיקה

דב"ע מו/12 - 4

פסק-דין עבודה ארצי

📋
מספר הליךמו/12 - 4
📂
סוג הליךדב"ע
📅
תאריך29 ביוני 1986
🏛️
בית משפטעבודה ארצי
⚖️
סוג החלטהפסק-דין
👥
צדדיםההסתדרות הכללית של העובדים בארץ ישראל נ' שירות התעסוקה
👨‍⚖️
שופטיםאדלר, גולדברג, קובובי

תקציר

הניתוח המשפטי של המקרה המובא מדגיש מספר עקרונות בולטים וחידושים משפטיים, המנוסחים להלן: - **עליונות ההיררכיה החקיקתית ופסקת העליונות**: בית המשפט מאשר את העיקרון לפיו הוראות חוק התקציב, ובמיוחד סעיף 24, גוברות על הוראות סותרות של חוקים אחרים, כגון חוק שירות התעסוקה. הדבר מדגיש את העליונות ההיררכית של חקיקת התקציב במסגרת הסטטוטורית, ומחזק את כוונת המחוקק כי הוראות תקציביות מסוימות גוברות על מסגרות משפטיות קיימות בעת התנגשות. - **פרשנות טקסטים חקיקתיים וכוונת החקיקה**: בית המשפט מדגיש כי לשונו המפורשת והחד משמעית של סעיף 24 לחוק התקציב מספיקה לפרשנות, ומצמצמת את הצורך להתעמק במקורות חיצוניים כמו דיונים פרלמנטריים או היסטוריה חקיקתית. גישה זו עולה בקנה אחד עם העיקרון המשפטי לפיו יש לפרש בדרך כלל שפה חקיקתית ברורה כפשוטה, תוך העדפת טקסטואליזם על פני השערה פרשנית, אלא אם כן העמימות מחייבת חקירה נוספת. - **תוקף משפטי וסמכות של החלטות מנהליות**: בית המשפט מערער על הטענה כי החלטת המינהל נעדרת סמכות, וקובע כי על פי עקרון העליונות החקיקתית, תוקפה של ההחלטה תלוי בהתאמתה להוראות החוק החלות - ובפרט, כי ההתגברות המפורשת של סעיף 24 הופכת שיקולים משפטיים אחרים למשניים. חידוש זה מחזק את הרעיון שפעולות מנהליות כפופות למנדטים חקיקתיים, במיוחד כאשר הן מחויבות במפורש בחוק. - **השפעת דיני התקציב על הסדרים חוזיים ומנהליים**: פסק הדין מציג את החידוש המשפטי לפיו הוראות בדיני התקציב יכולות לבטל הסכמים או הסדרים המנוגדים לתנאיהם, גם אם הסדרים כאלה נקבעו בעבר. זה מרחיב את היקף הפסילה הסטטוטורית להסדרים חוזיים, ומדגיש את הכוח המחייב של חקיקה תקציבית על פרקטיקות והסכמים מנהליים. - **מתודולוגיה של פרשנות סטטוטורית ללא תלות נרחבת בכוונת החקיקה**: הניתוח מבטל את הצורך לחקור דיונים חקיקתיים או דיונים מחוץ לחוקים עצמם כאשר טקסט החוק ברור. זה מקדם גישה פרשנית שמרנית, המצמצמת את ההסתמכות השיפוטית על היסטוריה חקיקתית, העולה בקנה אחד עם העיקרון שפשט הטקסט צריך לשלוט אלא אם כן קיימת עמימות. - **חידוש משפטי בוויתור על חלקים מפסקי דין**: חוות הדעת מציעה לוותר על סעיפים מסוימים (ה' ו-ו) מפסק הדין הקודם, תוך הצבעה על גישה שיפוטית מורכבת המאפשרת עיון חוזר סלקטיבי במסגרת עקרונות הליבה המשפטיים, ובכך מפגינה גמישות ודיוק בהנמקה השיפוטית. לסיכום, מקרה זה ממחיש נאמנה את דוקטרינת העל לפיה להוראות חוק מפורשות, במיוחד בהקשר של דיני תקציב, יש סמכות משפטית מחייבת שיכולה לגבור על חוקים והחלטות שיפוטיות אחרות, ולחזק את ההיררכיה של פעולות חקיקה על פני פעולות מנהליות. גישה זו מדגישה את העדפת הפרשנות הטקסטואלית על פני ראיות חיצוניות לכוונת החקיקה, ומבססת את סמכותו של דיני התקציב לבטל הסכמים המנוגדים להוראותיו, ובכך מקדמת את הדוקטרינות המשפטיות של עליונות חקיקתית, בהירות סטטוטורית וחוקיות מנהלית.

חקיקה מקושרת

חוק הביטוח הלאומיחוק יסודות התקציבחוק שירות התעסוקה

דב"ע מו/12 - 4 ההסתדרות הכללית של העובדים בארץ ישראל נ' שירות התעסוקה, עבודה ארצי (29.6.1986)

LawMate

עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?

הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.

התחילו בחינםהתחברות

© 2026 LawMate · הדור הבא של העבודה המשפטית