ע"ע 674/05
פסק-דין עבודה ארצי
תקציר
פסק הדין נסוב בעיקרו סביב העברתו שלא כדין של עיתונאי, המערער, מרשת ב' לרשת א'. בית הדין מצא כי ההחלטה להעביר את המערערת הייתה חד צדדית, בלתי סבירה ובלתי מידתית, והדגיש כי היא שקלה רק את אינטרס המעסיק מבלי לשקול כראוי את נסיבותיו של המערער. העיתונאי, שהתמחה בדת ובמסורת, הסכים בעבר להסכם מעבר להצטרפות לרשת ב', אך מהר מאוד עבר לרשת א' תחת שינויים מערכתיים שנועדו למקד את רשת ב' באקטואליה. בית המשפט הדגיש כי מהלך זה התעלם מהסכם המעבר, לא העריך כראוי את כישוריו של המערער ולא איפשר לו באופן הוגן להוכיח את יכולותיו ברשת ב'. כתוצאה מכך, ביטל בית הדין את ההחלטה להעבירו אך אישר את דחיית התביעות לגמול שעות נוספות וגמול בגין עוגמת נפש, תוך הדגשת הצורך בגישה מאוזנת בהחלטות העסקה המכבדת הן את הפררוגטיבה הניהולית והן את זכויות העובדים. בית הדין ציין גם התנהלות ניהולית לקויה של המעסיק וקבלת שכר בלתי הולמת על ידי המערער מבלי למלא את תפקידו. בסופו של דבר התקבל הערעור באופן חלקי, תוך ביטול ההעברה, אך תביעותיה של המערערת לפיצוי נוסף נדחו.
חקיקה מקושרת
ע"ע 674/05 אהרון ויזנר נ' מדינת ישראל - שות השידור, עבודה ארצי (28.3.2007)
עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?
הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.