LawMate
התחברותהרשמה חינם
פסיקה

בר"ע 13916-11-24

החלטה עבודה ארצי

📋
מספר הליך13916-11-24
📂
סוג הליךבר"ע
📅
תאריך23 בפברואר 2025
🏛️
בית משפטעבודה ארצי
⚖️
סוג החלטההחלטה
👥
צדדיםאחמד אבו אליונס נ' מרכז סיעוד מרגוע (ש.ז.ר) בע"מ
👨‍⚖️
שופטיםלאה גליקסמן

תקציר

בית הדין הארצי לעבודה דחה בקשת רשות ערעור על החלטת בית הדין האזורי בחיפה שעניינה גילוי דיווחים ממערכת תוכנה המשמשת את המשיב, המרכז הסיעודי מרגואה. המבקש, אחמד אבו אליונס, ביקש לקבל דוחות אלה במסגרת תביעתו להכרה רטרואקטיבית ביחסי העבודה שלו עם המשיב. הדוחות, שנגזרו מתוכנת פרדיגמה, התבקשו להדגים את היקף עבודתו. בית המשפט המחוזי קבע בעבר כי הדוחות אינם מצביעים על היקף עבודתו של המבקש ועלולים לגרום לבלבול רב, ובמקום זאת הציע להשתמש בנתוני איכון הטלפון הסלולרי כדי לבסס את נוכחותו בבית האבות. בית הדין לעבודה הסכים עם החלטת הערכאה הנמוכה יותר, תוך שימת דגש על אופי שיקול הדעת של החלטות הנוגעות לגילוי מסמכים. צוין כי הרלוונטיות של הדוחות אינה ברורה, שכן הם עלולים שלא לשקף נאמנה את היקף העבודה של המבקש, מה גם שחלק ניכר מעבודתו לא תועד בתוכנה. בית המשפט שקל גם את הנטל המוטל על המשיבה להמציא דוחות אלה, תוך הכרה במאמץ ובהפרה הפוטנציאלית של חיסיון המטופל הכרוכים בכך. בהתחשב בשיקולים אלה, הגיע בית הדין לעבודה למסקנה כי החלטת בית הדין האזורי מנומקת היטב וראויה, ועל כן נדחתה בקשת רשות הערעור ללא צורך בתגובת המשיב.

בר"ע 13916-11-24 אחמד אבו אליונס נ' מרכז סיעוד מרגוע (ש.ז.ר) בע"מ, עבודה ארצי (23.2.2025)

LawMate

עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?

הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.

התחילו בחינםהתחברות

© 2026 LawMate · הדור הבא של העבודה המשפטית