LawMate
התחברותהרשמה חינם
פסיקה

סע"ש 8878-05-21

פסק-דין עבודה אזורי תל אביב -יפו

📋
מספר הליך8878-05-21
📂
סוג הליךסע"ש
📅
תאריך17 בנובמבר 2024
🏛️
בית משפטעבודה אזורי
📍
מחוזתל אביב -יפו
⚖️
סוג החלטהפסק-דין
👥
צדדיםדקל סויסה נ. עמי אסור
👨‍⚖️
שופטיםדורון יפת

תקציר

התיק עוסק בסכסוך בין דקל סויסה לבין מעסיקו לשעבר עמי אסור בנוגע לתנאי העסקתו של סויסה וסיומה. סויסה טען כי מעסיקו הפר מספר חוקי עבודה, בהם אי מתן הודעה מוקדמת על תנאי העבודה, אי הנפקת תלושי שכר ואי תשלום הטבות שונות כגון פיצויי פיטורים, ימי חופשה וגמול שעות נוספות. מנגד, עמי אסורה טענה מנגד כי סויסה גרם להפרת חוזה וחובות אמון, נטל ציוד וחומרים של החברה ולא עמד בהחזרי הלוואות, דבר שגרם להפסדים כספיים משמעותיים. השופט פסק חלקית לטובת סויסה ופסק לו פיצוי בסך 202,847 שקל בגין הפרות שונות של דיני העבודה, בהם 73,374 שקל בגין אי הפרשות לביטוח פנסיוני, 89,011 שקל בגין גמול שעות נוספות ו-14,976 שקל בגין ימי חופשה שלא נוצלו. השופט גם הורה לסויסה לשלם למעסיקו לשעבר 31 אלף שקל בגין אי החזר הלוואות ו-45 אלף שקל בגין הפרת חובות אמון. עמי אסור היה רשאי לנכות סכומים אלה מהפיצויים המגיעים לסויסה. בנוסף, קבעה השופטת כי עמי אסורה צריכה לשאת בהוצאות התביעה, בסך 15,000 ₪. פסק הדין פירט גם את הסכומים והריביות הספציפיים לתשלומים של כל צד, כאשר הפרשי ההצמדה חושבו מתאריכים ספציפיים. השופט הדגיש כי נוכח הבוררות והמחלוקת הכנה, סויסה אינו זכאי לפיצויים נוספים. לשני הצדדים הזכות לערער על ההחלטה לבית הדין הארצי לעבודה בתוך 30 יום מיום קבלת פסק הדין.

חקיקה מקושרת

חוק איסור לשון הרעחוק בית הדין לעבודהחוק הגנת השכרחוק הודעה לעובד ולמועמד לעבודה (תנאי עבודה והליכי מיון וקבלה לעבודה)חוק העונשיןחוק פיצויי פיטוריםחוק שעות עבודה ומנוחה

סע"ש 8878-05-21 דקל סויסה נ. עמי אסור, עבודה אזורי (17.11.2024)

LawMate

עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?

הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.

התחילו בחינםהתחברות

© 2026 LawMate · הדור הבא של העבודה המשפטית