ע"ב 7046/08
החלטה עבודה אזורי תל-אביב-יפו
תקציר
המבקש, בנימין כהן, ביקש מבית המשפט לבטל את מינויים של מנהלי חטיבות, מנהלי תפעול ומנהלי סניפים של עמידר, החברה המשיבה, בעקבות שינוי מבני. כהן ביקש גם להתמנות למנהל סניף איילון ללא מכרז, ולקבל תנאי עבודה ותוכן לתפקידו הנוכחי כמשנה למנכ"ל ומנהל פרויקטים. כמו כן, ביקש כהן לחשוף מסמכים שונים הנוגעים למינויים ולמכרזים. המשיבה טענה כי מינויי מנהלי האגפים היו כדין, שכן נעשו בהתאם להסכם קיבוצי המסדיר את השינוי המבני, ותביעתו של כהן הוגשה באיחור. אשר למינויים של מנהלי סניפים ומנהלי תפעול, טענה המשיבה כי הם נעשו באמצעות תפקידים קיימים או באמצעות מכרזים כדין. בית המשפט קבע כי מינויים של מנהלי אגפים היו חוקיים ודחה את בקשתו של כהן לבטלם או לקיים מכרזים חדשים. היא גם דחתה את בקשתו של כהן להתמנות למנהל סניף איילון ללא מכרז. עם זאת, בית הדין קיבל את בקשתו של כהן לתנאי עבודה ותוכן הולמים לתפקידו הנוכחי, שכן הוא לא שובץ בתפקידים או במקום עבודה במשך שנה. בנוסף, הורה בית המשפט למשיבה לחשוף מסמכים מסוימים הקשורים למכרזים ולשינוי המבני, תוך שמירה על פרטיותם של עובדים אחרים. כל צד היה אמור לשאת בהוצאותיו. המשיב נדרש להגיש כתב הגנה בתיק העיקרי בתוך 30 יום, ונקבע משפט בתיק העיקרי.
חקיקה מקושרת
ע"ב 7046/08 בנימין כהן נ' עמידר החברה הלאומית לשיכון בישראל בע"מ, עבודה אזורי (3.2.2009)
עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?
הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.