המ"ד 2218-03-11
החלטה עבודה ארצי
תקציר
במקרה של ד"ש 31672-10-10, התובעת תבעה מהנתבעת פיצויי פיטורים בעקבות הפסקת העסקתה עקב לידת בתה. התביעה הוגשה תחילה לבית הדין האזורי לעבודה בירושלים, אך התעוררה סוגיה שיפוטית משום שמנכ"ל הנתבעת, מר מיכאל בן צבי, שימש גם כנציג ציבור באותו בית משפט. השופטת דיתה פרוז'ינין ביקשה להתייחס לניגודי עניינים פוטנציאליים, במיוחד לאור העובדה שמר בן-צבי היה אמור להעיד. לאחר בדיקה נקבע כי מר בן-צבי לא היה מעורב ישירות בהעסקתה של התובעת, ומר רפאל תמם יעיד במקומו. עם זאת, כדי לשמור על משוא פנים שיפוטי ולתת מענה לחשש למראית פני הצדק, הוחלט להעביר את הדיון לבית הדין האזורי לעבודה בבאר שבע. החלטה זו לקחה בחשבון את השלב המוקדם של ההליכים ואת היעדר ההשגות של מי מהצדדים בנוגע לשינוי המקום. פסק הדין פעל בהתאם להנחיות אתיות שנועדו למנוע כל ניגוד עניינים לכאורה, ולהבטיח את תקינות ההליך השיפוטי. כתוצאה מכך, הועבר התיק באופן רשמי לבאר שבע על ידי השופט פרוז'ינין מכוח סעיף 78 לחוק בתי המשפט וסעיף 39 לחוק בית הדין לעבודה. ההחלטה ניתנה ביום 4.4.2011 ללא נוכחות הצדדים.
חקיקה מקושרת
המ"ד 2218-03-11 נטלי תדמור פיקהולץ נ' מרכז קהילתי פיליפ לאון, עבודה ארצי (4.4.2011)
עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?
הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.