ע"ע 35349-03-14
החלטה עבודה ארצי
תקציר
בית הדין האזורי בבאר שבע קבע כי עובד לשעבר זכאי לזכויות סוציאליות שונות ממעסיקו לשעבר, לרבות פיצויי פיטורים, הפרשי שכר בגין עבודה בשעות נוספות ועבודה במנוחה השבועית, דמי הבראה, דמי חגים, החזר מס ארגון ודמי מחלה. שני הצדדים ערערו לבית המשפט העליון. כמו כן ביקשה המעסיקה עיכוב ביצוע פסק דינו של בית הדין האזורי עד להגשת הערעור. בקשת השיהוי נענתה בחלקה. בית המשפט העליון קבע, כי זכותו של העובד ליהנות מפירות פסק דינו של בית הדין האזורי, יחד עם העובדה שסיכויי ההצלחה של הערעור נמוכים, משמעם שיש מקום לעיכוב חלקי בלבד בביצוע. הדבר היה מוצדק משום שהעובד לא הכחיש את מצבו הכלכלי והמעסיק עלול להתקשות להחזיר את הסכומים שנפסקו אם הערעור יצליח. לפיכך, המעסיק נדרש לשלם את מרבית הסכומים שנפסקו באופן מיידי, ואילו חלק מהפרש השכר, בסך 20,000 ₪, יעוכב עד להגשת הערעור, בכפוף לכך שהמעסיק ימציא ערבות בנקאית לסכום זה בתוך שלושה שבועות. אם הערבות לא תינתן, העיכוב לא יהיה תקף, והמעסיק יצטרך לשלם לעובד את מלוא הסכום שנפסק על ידי בית הדין האזורי. גם הוצאות הבקשה נדחו עד למתן פסק הדין הסופי בערעור.
חקיקה מקושרת
ע"ע 35349-03-14 טרקוטה אופקים תעשיות חרס בע"מ נ' י.ב., עבודה ארצי (29.6.2014)
עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?
הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.