עת"מ 1464/07

תקציר

העותר, אשר השתתף במכרז פומבי לשירותי ניקיון רחובות, ביקש לבטל את החלטת העירייה המשיבה להעניק את המכרז לחברה אחרת, בטענה כי החברה הזוכה הגישה הצעה הפסדית שאינה מאפשרת הגנה על זכויות מינימום של העובדים. כמו כן ביקשה העותרת להחזיר את הליך המכרז לוועדת המכרזים של העירייה לדיון נוסף. המשיבים טענו כי החלטת העירייה הייתה סבירה בנסיבות העניין וכי הצעת החברה הזוכה תקפה ואין לפסול אותה. בית המשפט לעניינים מנהליים קבע כי מחדלה של העירייה לבחון כראוי את ההצעות ולהבטיח את ההגנה על זכויות העובדים מהווה פגם מהותי. בית המשפט הדגיש כי שמירה על זכויות עובדים היא שיקול כבד משקל והורה על ביטול המכרז בשל הליקויים בהליך המכרז. כמו כן, בית המשפט ציין כי האומדן שהכינה העירייה אינו מבטיח די הצורך את זכויות העובדים, וכי מכרז חדש ייערך עם אומדן מתוקן התואם את חוזר החשב הכללי. בנוסף, מצא בית המשפט כי התנהלותה של העותרת מעוררת ספקות בדבר תום לבה, אך מאחר שהסעד המבוקש לא העניק לה את זכייתה במכרז, העתירה לא נדחתה על הסף. תחת זאת, החליט בית המשפט שלא לפסוק הוצאות לטובת העותר.