עמ"נ 29378-04-24
פסק-דין מנהלי ירושלים
תקציר
מערער בן 82, בעל היתר להעסקת עובד זר, ביקש להעסיק אזרח נפאלי, המערער מס' 2. נוכח מצבה הרפואי הקשה של המערערת, הוחלט בערעור להקל על העסקת עובדים זרים, מה גם שעובדתה הקודמת של המערערת נאלצה לעזוב עקב פקיעת רישיונה. עם זאת, בית המשפט דחה את הערעור בנימוק של מצבים משפטיים בלתי נמנעים, לרבות פקיעת רישיון העובד וכניסתו של המערער לישראל לפני למעלה משמונה שנים – שניהם מהווים הפרה של תנאי הסף שקבע המחוקק. החוק, שמטרתו למנוע מעובדים זרים להשתקע בארץ, קובע תנאים מחמירים להעסקתם, ובית המשפט אינו יכול לסייע בכך. בהבינו את דילמת המערערים, דחה בית המשפט בצער את הערעור, בהדגישו כי לא ניתן לבטל את קביעתו של המחוקק. לא נפסקו הוצאות, והפיקדון יוחזר למערערים. פסק הדין יימסר לצדדים וטעון אישורם לפרסום, בהתחשב בפרטים הרפואיים הרגישים הכרוכים בכך.
חקיקה מקושרת
עמ"נ 29378-04-24 ואח' נ' רשות האוכלוסין וההגירה , מנהלי (10.7.2024)
עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?
הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.