LawMate
התחברותהרשמה חינם
פסיקה

עת"מ 56168-02-25

החלטה מנהלי לוד

📋
מספר הליך56168-02-25
📂
סוג הליךעת"מ
📅
תאריך24 בפברואר 2026
🏛️
בית משפטמנהלי
📍
מחוזלוד
⚖️
סוג החלטההחלטה
👥
צדדיםסנד תראבין נ. מדינת ישראל
👨‍⚖️
שופטיםיעל טויסטר ישראלי

תקציר

להלן ניתוח משפטי מקיף של החלטת בית המשפט המחוזי מרכז-לוד בשבתו כבית משפט לעניינים מנהליים, תוך התמקדות בעקרונות משפטיים וחידושים: **רקע משפטי ומהות העתירה:** העתירה הוגשה על ידי שני אזרחים (העותרים) נגד מדינת ישראל, וטענותיהם התמקדו במספר סעדים הקשורים למעמד תושבות ו/או אזרחות של העותר 2 (אביו של העותר 1), אשר נשוי לאזרחית ישראלית (בדרך של הליך איחוד משפחות) והינו הורה לחייל המשרת בשירות סדיר בישראל. הסעדים המרכזיים שנתבקשו היו: 1. **ביטול סעיף ב'13 לנוהל רשות האוכלוסין מס' 5.2.0008 (נוהל איחוד משפחות):** אשר אוסר הגשת בקשות מקבילות למעמד בישראל. 2. **מתן אשרת ישיבת קבע ו/או אזרחות לעותר 2 לפי נוהל "מעמד להורה לחייל" (נוהל רשות האוכלוסין וההגירה מס' 5.2.0036).** 3. **הכרה בשירות צבאי כ"פעולה של ממש לקידום הביטחון" לצורך חוק האזרחות והכניסה לישראל (הוראת שעה), התשפ"ב-2022, ומתן אשרת ישיבת קבע או אזרחות.** 4. **מתן אזרחות מכוח סעיף 9(4) לחוק האזרחות, התשי"ב-1952.** 5. **מתן אזרחות מכוח החלטת ממשלת ישראל מס' 5373.** המדינה, מנגד, טענה להיעדר סמכות עניינית ואי מיצוי הליכים. **ניתוח הסמכות העניינית:** בית המשפט דן בשאלה האם הסעדים המבוקשים עומדים בתנאי הסף של סמכות עניינית. * **סעד מתן אשרת ישיבת קבע/אזרחות לפי נוהל "הורה לחייל":** בית המשפט קובע כי סעד זה **אינו** בסמכותו של בית המשפט לעניינים מנהליים, אלא של **בית הדין לעררים**. הקביעה מתבססת על הוראות חוק הכניסה לישראל, התשי"ב-1952, ותקנותיו (ובפרט סעיף 13כג והתוספת השנייה לחוק). חוק זה קובע כי בית הדין לעררים מוסמך לדון ב"החלטה של רשות, בענייני כניסה לישראל, שהייה וישיבה בישראל או יציאה ממנה, או בענייני אזרחות", וזאת למעט החלטות ממשלה. מכיוון שהעותר 2 הינו תושב השטחים, המעמד הנדון (תושבות קבע) מוסדר במסגרת חוק האזרחות והכניסה לישראל (הוראת שעה) התשפ"ב-2022. לפיכך, בית המשפט מורה על **מחיקת** עתירה זו על הסף מחמת היעדר סמכות עניינית. * **סעדים הקשורים ל"פעולה של ממש לקידום הביטחון", סעיף 9(4) לחוק האזרחות והחלטת הממשלה:** בית המשפט קובע כי דין הסעדים הללו להימחק על הסף **מחמת אי מיצוי הליכים**. * **סעד ביטול סעיף ה.4.ו.2 לנוהל איחוד משפחות:** בית המשפט קובע כי **קיימת** סמכות עניינית לדון בסעד זה בידי בית המשפט לעניינים מנהליים. עם זאת, בית המשפט **אינו** דן בעתירה זו לגופה, אלא מורה על **מחיקתה** על הסף, תוך הפניה לבית הדין לעררים. **ניתוח אי מיצוי הליכים:** בית המשפט מקבל את טענת המדינה בדבר אי מיצוי הליכים ביחס לסעדים הקשורים להכרה בשירות כ"פעולה של ממש לקידום הביטחון", סעיף 9(4) לחוק האזרחות והחלטת הממשלה. * **העיקרון המשפטי:** בית המשפט מדגיש את העיקרון המנחה כי בטרם הגשת עתירה מנהלית, על העותר לפנות לרשות המוסמכת ולתת לה הזדמנות להגיב לטענותיו. פנייה זו חיונית לגיבוש תשתית משפטית ועובדתית שתאפשר לבית המשפט להפעיל ביקורת שיפוטית אפקטיבית. תקנה 5(ב)(6) לתקנות בתי המשפט לעניינים מנהליים (סדרי דין), תשס"א-2000, מחייבת צירוף פנייה מוקדמת או נימוקים להיעדר פנייה כזו. * **יישום במקרה זה:** בית המשפט קובע כי העותרים לא הציגו פנייה מוקדמת ביחס לסעדים אלו, וכי הטענות שהועלו בעתירה לא נכללו בפניות קודמות למשיב. לכן, מדובר באי מיצוי הליכים, והסעדים נמחקים על הסף. **הסעד הכללי - ביטול סעיף בנוהל איחוד משפחות:** זהו החלק המורכב והמעניין ביותר של ההחלטה, המציג חידוש בדיני הסמכות. * **הסמכות העניינית:** אין מחלוקת כי הסמכות לדון בביטול נוהל היא של בית המשפט לעניינים מנהליים. * **ההיבט של אי מיצוי הליכים וסמכות בית הדין לעררים:** כאן נכנסת לתמונה ההלכה שנקבעה בעניין "המוקד לפליטים ומהגרים" (בג"ץ 8662/15). בית המשפט קובע כי אף שקיימת סמכותו העניינית של בית המשפט המנהלי לדון בביטול הנוהל (סעד כללי), **אין מקום לדון בו במסגרת זו, כאשר נתבעים במקביל סעדים פרטניים המסורים לסמכותו של בית הדין לעררים**. * **הנימוק העיקרי:** הכלל הוא שאם קיימת לעותר סעד חלופי יעיל, ובמקרה זה בית הדין לעררים, אזי בית המשפט יימנע מלדון. בית הדין לעררים, המוסמך לדון בסעדים הפרטניים, רשאי ומוסמך להידרש גם לשאלת חוקיות המתווה (הנוהל) הנתקף, אף אם מדובר בשאלה כללית או עקרונית, במסגרת "תקיפה עקיפה". על החלטת בית הדין לעררים ניתן להגיש ערעור בזכות לבית המשפט לעניינים מנהליים. * **הבחנה מהותית:** בית המשפט מבחין בין עתירה כללית לביטול נוהל, לבין עתירה המתמקדת בסעדים פרטניים, כאשר סעד כללי (ביטול הנוהל) נלווה אליהם. במקרה זה, הסעד של ביטול הנוהל אינו הסעד הראשי, אלא נלווה לסעד המרכזי של מתן מעמד לעותר 1. הדבר משתקף מהניסוח של העתירה ומהפניות המוקדמות. * **החידוש המשפטי:** החלטה זו מדגישה את התפקיד המרכזי של בית הדין לעררים כאמור בחוק הכניסה לישראל, ומרחיבה את פרשנותו של "סעד חלופי" ואת התיאום בין הערכאות השונות. היא מראה כי בית המשפט לעניינים מנהליים לא יידרש לסעדים שניתן להעלותם במסגרת ערר לבית הדין לעררים, גם אם מדובר בסעד בעל אופי כללי, כאשר הוא נלווה לסעדים פרטניים. **היבטים נוספים:** * **דחיית העתירה על הסף לעומת מחיקתה:** בית המשפט מורה על **מחיקת** העתירה על הסף, ולא על דחייתה. זוהי אבחנה טכנית אך חשובה. מחיקה משמעה שהעתירה לא נדונה לגופה, וניתן להגישה מחדש אם יתוקנו הפגמים (למשל, פנייה לבית הדין לעררים). דחייה משמעה שהעתירה נדונה לגופה ונדחתה. * **הוצאות:** הטלת הוצאות על העותרים בסך 5,000 ₪, תוך התחשבות בסירובם למחוק את העתירה בדיון המוקדם. **סיכום והשלכות:** החלטה זו מדגימה את ההבחנה החדה בסמכויות שבין בית המשפט לעניינים מנהליים לבין בית הדין לעררים, במיוחד בתחום דיני ההגירה והאזרחות. היא מחזקת את החשיבות של אי מיצוי הליכים ככלי סינון של עתירות מנהליות, ומציבה דגש על הפנייה הראשונית לרשות המוסמכת. החידוש המרכזי נעוץ בגישה המרחיבה של בית המשפט לעניין "סעד חלופי" ו"תקיפה עקיפה" של נוהלים. גם כאשר העתירה כוללת סעד כללי (ביטול נוהל) הנמצא בסמכותו של בית המשפט המנהלי, אם קיימים סעדים פרטניים המסורים לסמכותו של בית הדין לעררים, וניתן להעלות את הטענות בדבר אי-חוקיות הנוהל במסגרת הדיון בערר, אזי בית המשפט המנהלי יפנה את העותרים לבית הדין לעררים. הדבר נועד למנוע פיצול הליכים ולהבטיח את היעילות השיפוטית. ההחלטה משקפת את ההבנה שבית הדין לעררים אינו רק ערכאת ערעור, אלא גוף בעל סמכות רחבה לדון בשורה ארוכה של החלטות מנהליות בתחום ההגירה והאזרחות, כולל בחינת חוקיותן של הנחיות מנהליות.

חקיקה מקושרת

חוק האזרחותחוק האזרחות והכניסה לישראל (הוראת שעה)חוק הכניסה לישראלחוק השבותחוק למניעת הסתננות (עבירות ושיפוט)

עת"מ 56168-02-25 סנד תראבין נ. מדינת ישראל, מנהלי (24.2.2026)

LawMate

עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?

הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.

התחילו בחינםהתחברות

© 2026 LawMate · הדור הבא של העבודה המשפטית