ע"ע 344/08

תקציר

בית הדין פוסק לטובת המשיב וכנגד המערערת, מורה שהעסקתו הופסקה על ידי משרד החינוך המשיב. קביעתו של בית הדין האזורי כי המשיב פעל בהתאם לפסק הדין הקודם, אשר התווה את תנאי העסקתו של המערער כמורה על תנאי, מתקבלת. נמצא כי המשיב פעל בסבירות ובתום לב בפיטוריו של המערער, בעקבות הערכות שליליות של תפקודו על ידי מפקח, ובהתחשב בעדויות המפקחת, מנהלת בית הספר וסגנו, אשר ציירו תמונה ירודה של יכולות ההוראה של המערערת. זאת ועוד, בית המשפט קובע כי המערער זכה לשימוע, כנדרש במשפט המנהלי, באמצעות שיחות משוב שניהל עם הממונה, בהן נודע לו על הטענות נגדו וניתנה לו הזדמנות להגיב. עוד מאשר פסק הדין כי מכתב הפיטורים נמסר לכתובתו הרשומה של המערערת בתוך פרק הזמן שנקבע. משכך, מוטלת על המערערת להשיב למשיב את השכר שקיבל בתקופת המשפט, בהתאם להסכם שהושג במהלך הדיון בסעד זמני. בית המשפט פוסק למשיב הוצאות בסך 5,000 ₪ בגין הערעור, וממליץ למשיב לשקול לסייע למערערת בפירעון באמצעות מסלול תשלומים מתאים.