עב"ל 297/09
פסק-דין עבודה ארצי
תקציר
ערעורו של תיק בדבר הכרה באירוע כתאונת עבודה התקבל. האירוע המדובר עסק בכך שהמערער, מנכ"ל חברה, נורה במהלך פגישה עם מחזיקי המחאות שהנפיקה החברה. בית הדין האזורי קבע בעבר כי האירוע אינו קשור לעבודתו של המערער, שכן הוא נועד להסדיר את חובו של בנו גיא, שאינו קשור לענייני החברה. עם זאת, שופטי התיק הנוכחי קבעו כי חלק ניכר מהפגישה נגע לענייני החברה, שכן מדובר גם בשיקים של החברה, בסך של קרוב למיליון שקל. החוב המשמעותי של החברה שם דגש רב על ההיבט התעסוקתי של האירוע. לפיכך, הוחלט כי האירוע התרחש "במהלך עבודתו" ויש להכיר בו כתאונת עבודה, על אף היותו רקע אישי חלקי. עוד ציינו השופטים כי את הודעותיו הקודמות של המערער במשטרה, אשר נראו כסותרות את גרסתו הנוכחית לאירועים, ניתן להבין בהקשר לכך שלא היה מודע להשלכות המשפטיות, ובכך לא ערערו על אמינותו. השופט עמירם רבינוביץ' ונציגי העובדים והמעסיקים כאחד הסכימו עם פסק הדין והדגישו כי יש לסווג את האירוע כתאונת עבודה. המוסד חויב לשלם למערער שכר טרחת עורך דין בסך 5,000 ₪ בתוספת מע"מ.
חקיקה מקושרת
עב"ל 297/09 מרדכי שפושניק נ' המוסד לביטוח לאומי, עבודה ארצי (22.6.2010)
עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?
הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.