ת"פ 40951-03-21

תקציר

בפסק הדין הורשעו הנתבעים בהפרת חוק עובדים זרים בכך שהעסקת עובדים זרים ללא היתר וללא ביטוח רפואי הולם, ואי הפקדת שכרם בפיקדון ייעודי. הנאשם הראשון הורשע בהעסקת עובדים זרים שלא כדין, אי מתן ביטוח רפואי ואי הפקדת שכר, ואילו הנאשם השני, נושא משרה בתאגיד, הורשע בשתי העבירות האחרונות. בית המשפט קיבל את טענת התובע כי מדובר בשני אירועים נפרדים. בגין האירוע הראשון, שכלל העסקה בלתי מורשית והיעדר ביטוח רפואי, קבע בית המשפט טווח קנסות של 30,000 ₪ עד 58,400 ₪ לנאשם הראשון ו-15,000 ₪ עד 30,000 ₪ לנאשם השני. בגין האירוע השני, הנוגע לאי הפקדת שכר, נקבע טווח הענישה בין 10,000 ₪ ל-46,720 ₪ לנאשם הראשון ובין 5,000 ₪ ל-29,200 ₪ לנאשם השני. בית המשפט קבע כי הקנסות הם 40,000 ₪ ו-17,000 ₪ עבור האירוע הראשון ו-25,000 ₪ ו-8,000 ₪ עבור האירוע השני, בהתאמה. הקנסות ישולמו ב-20 תשלומים שווים החל מאפריל 2025. פסק הדין מפרט גם את דרכי התשלום ואת ההשלכות של אי ציות. פסק הדין ניתן בהיעדרם של הנאשמים ביום 29.8.2024.