דב"ע לב/15 - 3
ההליך ופסק הדין עבודה ארצי
תקציר
פסק הדין דן בחובותיו של מעסיק לשלם לעובדיו תשלומים שונים הקשורים לעבודה, לרבות דמי נסיעה, פיצוי בגין הלנת שכר ותשלומים לקופת גמל. המעסיק חויב על ידי בית הדין האזורי לשלם לעובד את דמי הנסיעה הנתבעים, וכן פיצוי בגין הלנת שכר, ולשלם סכום כסף לחשבון העובד אצל "המבטחים". המעסיק ערער על החלטה זו. הערעור בעניין דמי הנסיעה נדחה, שכן המעסיק הודה בהתחייבות ובסכום המגיע. עם זאת, הערעור בעניין חובת תשלום פיצויי ניכוי בגין דמי הנסיעה התקבל, שכן בית המשפט פסק לעובד יותר ממה שהתבקש. בנוסף, התקבל גם הערעור בעניין התשלום ל"מבטחים". בית הדין הכיר בכך שאמנם חלה על המעסיק חובה חוזית לשלם לקופת הגמל, אך היה זה מוגזם שבית הדין האזורי יורה למעסיק לספק הוכחות תשלום כלליות מבלי לציין את ההסכם הקיבוצי או צו ההרחבה החלים. זאת ועוד, המעסיק לא היה מודע להסכם הקיבוצי עליו הצביע בית הדין האזורי בפסק דינו, אשר היווה פגם מהותי. בית הדין לעבודה אינו כבול להליך אדברסרי ורשאי להפנות את תשומת הלב להסכמים קיבוציים רלוונטיים, אך עליו לעשות זאת במהלך הדיונים. על שני הצדדים להיות מודעים לעובדות ולעילות שעליהן יתבסס פסק הדין. לפיכך, בוטלה גם ההחלטה לחייב את המעסיק לשלם את חשבונו של העובד בקופת הגמל. פסיקה זו לא מנעה מקופת הגמל לדרוש תשלום ישירות מהמעסיק. כל צד יישא בהוצאות המשפטיות שלו.
חקיקה מקושרת
דב"ע לב/15 - 3 אורבך משה נ' אברהם סמו, עבודה ארצי (13.8.1972)
עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?
הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.