ע"ב 7490/01

תקציר

השאלה במקרה זה היא האם נהג אוטובוס תלמידים בדימוס, שהועסק ברשות מקומית בין השנים 1987 ל-2001, זכאי לקצבה תקציבית לאחר פרישתו. התובע היה מבוטח תחילה בפנסיה תקציבית אך עבר לביטוח מנהלים בשנת 1989. בית המשפט מוצא כי היוזמה לשינוי הביטוח של התובעת הגיעה מהנתבעת, והתובעת לא התנגדה לכך; עם זאת, זו לא הייתה בחירה מודעת מצדו. התובעת ביקשה לחזור לפנסיה תקציבית בשנת 2001. השאלה המרכזית היא האם הסכם המעבר לפנסיה צבורה חל על התובע, כלומר הוא אינו זכאי לפנסיה תקציבית. בית הדין מוצא כי אכן ההסכם חל עליו, שכן הוא "עובד קיים" כהגדרתו בהסכם. יתר על כן, ספק אם התובע הוכיח כי פנסיה תקציבית עדיפה על ביטוח מנהלים, המהווה תנאי מוקדם לתביעתו. עם זאת, מאחר שהנתבעת יזמה את השינוי, בית המשפט מוצא לטובת התובע ומגיע למסקנה כי הסכם המעבר לפנסיה צבורה אינו שולל את זכותו לפנסיה תקציבית. לבסוף, בית הדין קובע כי תביעת התובע אינה מיושנת וכי הסדר ביטוח המנהלים אינו עומד בדרישות חוק העבודה הרלוונטי. לפיכך, התובע זכאי לפנסיה תקציבית.