בר"ע 54987-11-19
פסק-דין עבודה ארצי
תקציר
החלטת בית הדין האזורי לבטל מכרז של רשות מקומית ולבטל את זכייתו של הזוכה התבססה על שתי נימוקים. ראשית, לא היו מסמכים המאמתים את ניסיון העבודה לכאורה של הזוכה, ושנית, הדרישה לניסיון מקצועי נספרת מיום קבלת תואר ההנדסה. משרד הפנים, לעומת זאת, טען כי ניתן לספור ניסיון מקצועי לפני קבלת התואר. בית המשפט מצא כי ההצדקה הראשונה היא פרוצדורלית וכי הן העותר והן העד נחקרו בעניין זה ללא התנגדות, ועל כן ראוי היה לדון בה. עוד קבע בית המשפט כי ניסיונו התעסוקתי של הזוכה הוא תנאי סף שיש לבחון בטרם מתקדמים בהליך המכרזי וכי המסמכים המאשרים טענה זו היו צריכים להיות מוגשים עם הבקשה, בהתאם להנחיות משרד הפנים. משכך, נפל פגם בהליכי המכרז, אשר הצדיק מתן סעד זמני. עם זאת, בית המשפט מצא כי החלטת בית הדין האזורי רחבה מדי וחורגת מעבר לנדרש, ולכן היא בוטלה באופן חלקי. כתוצאה מכך, הערעור התקבל בחלקו, וניתן צו מניעה זמני המונע מהזוכה להיכנס לתפקידו עד לקבלת החלטה נוספת, כאשר כל צד נושא בהוצאותיו.
חקיקה מקושרת
בר"ע 54987-11-19 מועצה אזורית נווה מדבר נ' סלאמה אבו עדיסאן, עבודה ארצי (21.1.2020)
עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?
הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.