סע"ש 35830-12-13

תקציר

התובע, יועץ לראש עיריית רחובות לענייני הקהילה האתיופית, תבע את עיריית רחובות ואת רשת חוויה, בדרישה לקבל הכרה כעובד העירייה, ולקבל תשלומים בהתאם. התובע טען כי הוא עובד בעירייה משנת 1999, למעט הפסקה קצרה, ומשרדו שכן בבניין העירייה. בתוך כך, טענו הנתבעים כי התובע הועסק על ידי רשת חוויותיהם כנציג השכונה משנת 2004 ועד לפיטוריו בשנת 2013. בית המשפט בחן את חומר הראיות ומצא כי התובע עבד בעירייה בין השנים 1999-2000, וחזר לעבוד בקהילה האתיופית בשנת 2004. עם זאת, התובע לא היה עובד העירייה אלא עובד רשת החוויה בלבד. עוד קבע בית המשפט כי התובע פוטר מטעמים לגיטימיים וסבירים הקשורים לעבודה, והחלטת העירייה לא התבססה על שיקולים פסולים כלשהם. עם זאת, בית הדין זיהה מספר פגמים בהליך הפיטורים, ובהם היעדר שימוע ראוי, שהצדיק פיצוי של 12 חודשי משכורת בסך 80,724 שקל. בנוסף, בית המשפט הורה לרשת הניסיון לשלם לתובע הפרשי פיצויי פיטורים בסך 3,315 ₪, בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כדין. בקשות התובעת להפרשי שכר ופיצויים אחרים נדחו. כל צד יישא בהוצאות המשפטיות שלו.