ת"פ 11423-06-13

תקציר

פסק דין זה דן בגזר דינו של נאשם שלא סיפק לשומר כשרות במסעדה תלושי שכר במשך שישה חודשים. השופט קובע כי מדובר באירוע בודד ולא במספר עבירות, בהתחשב באופי המתמשך וההדוק של המעשים, וכי העבירות קשורות זו לזו באופן אינהרנטי. בקביעת טווח הענישה הראוי מביא השופט בחשבון את ערכה החברתי של העבירה ואת הנזק שנגרם, את מדיניות הענישה בגין עבירה זו ואת הנסיבות הסובבות את ביצועה, הכוללות את אי תשלום השכר ואת טעותו הכנה של הנאשם. על בסיס שיקולים אלה קובע השופט את טווח הענישה על 10% עד 40% מהקנס המרבי. בבחינת נסיבותיו הספציפיות של הנאשם, השופט לוקח בחשבון את היעדר עברו הפלילי, את מעמדו כאדם פרטי, את תעסוקתו הנוכחית ואת אחריותו המשפחתית. כתוצאה מכך, השופט מחליט על קנס של 13,140 שקל, שישולם בתשלומים, בקצה התחתון של טווח הענישה לצורכי שיקום. כמו כן, נדרש הנאשם לחתום על התחייבות שלא לבצע עבירות נוספות לפי חוק הגנת השכר.