ע"מ 859/08

תקציר

פסק הדין דן בסיווג ההכנסות המתקבלות על ידי עובדים בקשר עם שינויים מבניים במקום עבודתם, בפרט במהלך תהליך ההפרטה של בזן. בית הדין קבע כי יש לסווג את תקבולי העובדים במקרה זה כתקבולי הון ולא כהכנסת עבודה. זאת, משום שהתשלומים ששולמו לעובדים היו בתמורה להסכמתם לוותר על זכותם להתנגד לשינויים המבניים ולהמשיך לעבוד אצל המעסיק החדש לאחר ההפרטה. לעובדים הייתה זכות לסרב לעבוד אצל המעסיק החדש ולקיים את חוזה העבודה עם המעסיק הקודם, והתשלומים שקיבלו היו דומים במהותם למענק פרישה, המסווג כרווח הון. כמו כן, נקבע בפסק הדין כי מועד רכישת זכויות העובדים היה מועד קבלת ההחלטה על שינויים מבניים, שבמקרה זה היה 26.12.04. לפיכך, יש לחייב את העובדים במס רווח הון כאמור בסעיף 91(ב1) לפקודת מס הכנסה בלבד. כן הורה השופט למשיב לשלם למערערת הוצאות והוצאות בסך 50,000 ₪, תוך הפרשי הצמדה וריבית שנצברו ממועד פסק הדין ועד התשלום בפועל.