LawMate
התחברותהרשמה חינם
פסיקה

ע"א 240/77

פסק-דין עליון

📋
מספר הליך240/77
📂
סוג הליךע"א
📅
תאריך8 בנובמבר 1979
🏛️
בית משפטעליון
⚖️
סוג החלטהפסק-דין
👥
צדדיםשלמה כרמל בע"מ נ' פרפורי ושות' בע"מ
👨‍⚖️
שופטיםלד - 1 - 701

תקציר

במקרה משפטי זה, המערערת, חברה שבבעלותה מבנה באזור תעשייה, השכירה חלק ממנו למשיב, מתוך כוונה להקים מפעל צביעה וזיקוק. חרף שיפוצים שביצעה המערערת, פינתה המשיבה את המקום זמן קצר לאחר תחילת השכירות, בנימוק של הימצאות מגרסה סמוכה המייצרת אבק, דבר שהפך את המקום ללא מתאים לייעודו. המשיב טען כי הימצאות המגרסה הייתה ידועה למערערת אך לא נחשפה במהלך המשא ומתן על החוזה. חוסר ההסכמה על ביטול החוזה הוביל למחלוקת על יתרת דמי השכירות. בית המשפט מצא כי המערערת זכאית לתשלום דמי שכירות לזמן מוגבל בלבד, שכן השכרת חלק מהנכס לצד אחר סיימה את השכירות בטרם עת עם המשיב. בית המשפט דחה תביעות לפיצויים הקשורים לשיפוץ הנכס. המשפט התמקד בשאלה האם הנכס מתאים למטרה המוסכמת בעת המסירה, תוך מעורבות רבה בחוקי השכירות וההלוואות. הימצאות אבק נחשבה כמפריעה לשימוש המיועד, ותומכת בעמדת המשיב. בנוסף, למרות שחוזה השכירות כלל הצהרה כי השוכר בדק ומצא את הנכס ראוי לייעודו, בית המשפט מצא כי אין בכך כדי לפטור את המערערת לחלוטין מאחריות לפי החוקים האמורים. ההחלטה חייבה את המערערת להשיב את דמי השכירות למשך חודש ואת כל השיקים המיועדים לתשלומים עתידיים, שכן המשיב לא יכול היה להשתמש בנכס כמתוכנן. למרות ממצאים אלה, בית המשפט הכיר בהיעדר בדיקת נאותות של המשיב בהערכת התאמת המקום, והדגיש את חשיבותם של גורמים סביבתיים כמו אבק בפעילותם העסקית. בסופו של דבר, קביעתו של בית המשפט הייתה כי המערערת החזירה באופן חלקי את הוצאות השכירות ונשאה בחלק מההוצאות המשפטיות, תוך דחיית תביעות פיצויים רחבות יותר.

חקיקה מקושרת

חוק החוזים (חלק כללי)חוק החוזים (תרופות בשל הפרת חוזה)חוק השכירות והשאילה

ע"א 240/77 שלמה כרמל בע"מ נ' פרפורי ושות' בע"מ, עליון (8.11.1979)

LawMate

עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?

הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.

התחילו בחינםהתחברות

© 2026 LawMate · הדור הבא של העבודה המשפטית