ת"ע 5986-11-19
החלטה משפחה חיפה
תקציר
החלטת בית המשפט בעניין שכר טרחת מנהל עיזבון במקרה זה מתבססת על תקנות הירושה, הקובעות שכר טרחה מרבי של 3% משווי העיזבון עבור חובותיו של מנהל העיזבון, ו-4% בגין פעולות חריגות או מאמצים מיוחדים הנדרשים בניהול העיזבון. לבית המשפט שיקול דעת לקבוע את שכר הטרחה, תוך התחשבות בגורמים שונים כגון שווי העיזבון, סוג הנכסים ואופי והיקף פעולותיו של מנהל העיזבון. במקרה זה קיבל בית המשפט את בקשת מנהל העיזבון לתשלום שכר טרחה של 4% בתוספת מע"מ על שווי העיזבון, שהסתכם ב-904,068 שקל. החלטה זו נומקה בנסיבות חריגות של המקרה, שכללו מספר רב של יורשים, מצב רשמי מורכב וסכסוכים תכופים בין היורשים שדרשו מאמצים ניכרים מצד מנהל העיזבון. רוב היורשים הסכימו לבקשת שכר הטרחה של מנהל העיזבון, ובית המשפט לא מצא טעם בהתנגדותם של היורשים המתנגדים. בית המשפט אישר גם החזר הוצאות מנהל עיזבון ושכר טרחה עתידי, במידת הצורך. בנוסף, הוחלט כי חלקו של אחד היורשים יועבר לקופה הפלילית בשל תיק מתנהל. ההחלטה התקבלה שלא בנוכחות הצדדים וניתן לפרסמה בעילום שם.
חקיקה מקושרת
ת"ע 5986-11-19 נ' , משפחה (3.11.2024)
עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?
הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.