LawMate
התחברותהרשמה חינם
פסיקה

ב"ל 40399-12-24

פסק-דין עבודה אזורי באר שבע

📋
מספר הליך40399-12-24
📂
סוג הליךב"ל
📅
תאריך18 בינואר 2026
🏛️
בית משפטעבודה אזורי
📍
מחוזבאר שבע
⚖️
סוג החלטהפסק-דין
👥
צדדיםד. א. נ. המוסד לביטוח לאומי
👨‍⚖️
שופטיםאביגיל בורוביץ

תקציר

בסדר גמור, להלן ניתוח משפטי של פסק הדין, המתמקד בעקרונות המשפטיים ובחידושים, בהתבסס על הנתונים שסופקו בלבד: **ניתוח משפטי של פסק דין ב"ל 40399-12-24 – ד.א. נגד המוסד לביטוח לאומי** **א. פתח דבר והרקע המשפטי** פסק דין זה של בית הדין האזורי לעבודה בבאר שבע עוסק בתביעת תובע (להלן: "התובע") להכיר באירוע שאירע לו ביום 17.5.2022 (להלן: "התאונה") כ"תאונת עבודה" לפי סעיף 79 לחוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], התשנ"ה-1995 (להלן: "החוק"). הנתבע, המוסד לביטוח לאומי (להלן: "המוסד"), דחה את התביעה בטענה כי לא הוכח שנגרם לתובע אירוע תאונתי תוך כדי ועקב עבודתו. המסגרת הנורמטיבית שבה פעל בית הדין מבוססת על הגדרות החוק בנוגע ל"פגיעה בעבודה" ו"תאונת עבודה", המחייבות הוכחת שני יסודות עיקריים: **יסוד הזמן** ("תוך כדי עבודתו") ו**יסוד הקשר הסיבתי** ("עקב עבודתו"). הדגש מוענק לקשר הסיבתי כאלמנט המרכזי. **ב. עקרונות משפטיים מרכזיים שעומדים בבסיס ההכרעה:** 1. **נטל ההוכחה על התובע:** נקודת המוצא הבסיסית היא כי הנטל להוכיח את התקיימותם של תנאי הזכאות להכרה כ"תאונת עבודה" מוטל על התובע. בפסק הדין מובהר כי נטל זה מוגבר במיוחד כאשר מדובר בעובד עצמאי, שכן החזקה הקבועה בסעיף 83 לחוק (אשר מעבירה את נטל הראיה למוסד לגבי הקשר הסיבתי) אינה חלה עליו. לפיכך, על התובע העצמאי להוכיח הן את התרחשות האירוע "תוך כדי" עיסוקו והן את הקשר הסיבתי "עקב" עיסוקו. 2. **עדות יחידה וזהירות הנדרשת:** פסק הדין דן בהרחבה בכוחה של עדות יחידה של בעל דין (סעיף 54 לפקודת הראיות [נוסח חדש]). נקבע כי בית הדין יכול להכריע על בסיס עדות יחידה, אך נדרשת "זהירות יתרה" בשל האינטרס של בעל הדין להשגת תוצאה מיטיבה. בהקשר זה, מודגש כי המבוטח המסתפק בעדותו בלבד נוטל סיכון דיוני. 3. **משקל הראיות החיצוניות והיעדרן:** בית הדין מדגיש את חשיבותן של ראיות חיצוניות התומכות בגרסת התובע. במקרה שלפנינו, נדחתה התביעה בחלקה בשל היעדר ראיות כאלה. הועלתה עקרון משפטי חשוב לפיו הימנעות מהבאת עד או ראיה רלוונטיים, הנמצאים בשליטת בעל הדין, ללא הסבר סביר, פועלת לחובתו. עקרון זה נובע מההנחה כי אילו הובאו הראיות, הן היו פועלות נגד הצד שנמנע מהצגתן. 4. **חשיבות האנמנזה והרישומים הרפואיים:** פסק הדין מעניק משקל רב לאנמנזה (תיאור הרקע הרפואי והאירוע על ידי הפונה) ולרישומים רפואיים. נקבע כי קיים משקל לאנמנזה מתוך הנחה כי הפונה לטיפול רפואי ימסור עובדות נכונות. עם זאת, מובהר כי הרישומים הרפואיים אינם "חזות הכל", ובית הדין יכול להגיע למסקנה שונה על בסיס כלל הראיות. 5. **"אנמנזה שותקת" לעומת "אנמנזה סותרת":** פסק הדין מבחין בין "אנמנזה שותקת" (רישום רפואי שאינו כולל תיאור של האירוע הנטען) לבין "אנמנזה סותרת" (רישום שולל את גרסת התובע). בעוד אנמנזה שותקת אינה מחייבת שהאירוע לא התרחש, אנמנזה סותרת מחייבת את התובע לעבוד קשה יותר כדי לסתור את הרישום. **ג. יישום העקרונות המשפטיים על נסיבות המקרה והכרעת בית הדין:** 1. **דחיית התביעה על בסיס היעדר הוכחה:** בית הדין קובע כי התובע לא הרים את הנטל להוכיח את קיומו של האירוע התאונתי, וממילא לא הוכיח שהוא אירע "תוך כדי" ו"עקב" עבודתו. 2. **משקל האנמנזה הראשונית והרישומים העוקבים:** בית הדין מייחס חשיבות מכרעת לכך שהאנמנזה הראשונית מיום 19.5.2022, וכן רישומים רפואיים עוקבים, אינם מתעדים כל קשר בין הפגיעה הנטענת לבין אירוע תאונתי קונקרטי בעבודה. אף שהתובע טען כי דיווח לרופא על כך שהאירוע אירע בעבודה וכי השתמש במגזמת, העובדה שמידע זה לא נרשם, וכן העובדה שגם ברישומים מאוחרים יותר אין תיעוד כזה, נזקפו לחובתו. הרישומים הרפואיים העקביים לאורך זמן, המתעדים תלונות על כאבי גב שמקורם קודם לתאונה הנטענת, ובהם אף תיאורים של "שלילת חבלה", פעלו לחובתו. 3. **הסתמכות על עדות יחידה מול ראיות סותרות:** למרות שהתובע תיאר את התאונה לפרטיה, בית הדין קבע שעדותו זו אינה מספיקה. הדיוק בפרטים אינו מהווה תחליף לראיות חיצוניות או לעיגון מזמן אמת ברישום רפואי. נטל ההוכחה המוגבר שהוטל על התובע כעצמאי, יחד עם הרישומים הרפואיים שלא תמכו בגרסתו, והיעדר עדויות חיצוניות, הובילו לדחיית התביעה. 4. **סתירות בגרסת התובע:** בית הדין מצביע על סתירה בין טענת התובע כי חדל לעבוד פיזית רק מאז התאונה הנטענת, לבין תיעוד רפואי קודם המצביע על כך שהפסיק עבודה פיזית כבר בנובמבר 2021. 5. **היעדר עדים ותמיכה חיצונית:** התובע נמנע מלהעיד עדים שיכולים היו לתמוך בגרסתו לגבי מצבו בסמוך לאחר התאונה או בעקבותיה. אף שהסתייג מהצורך להביא את רעייתו לעדות, בית הדין ראה בכך כשל ראייתי, במיוחד נוכח הקשיים הראייתיים הנובעים מהרישומים הרפואיים. **ד. חידושים משפטיים או הדגשים מיוחדים:** * **הדגשת נטל ההוכחה המוגבר על עצמאי:** פסק הדין מדגיש שוב ושוב את נטל ההוכחה המוגבר המוטל על עובד עצמאי בבואו להוכיח תאונת עבודה, ומבהיר כי הוא אינו נהנה מהחזקה שבסעיף 83 לחוק. * **ההשלכות של "אנמנזה שותקת" חוזרת:** פסק הדין מרחיב את המשמעות של "אנמנזה שותקת" לא רק בהיעדר רישום ראשוני, אלא גם בהיעדר תיעוד עקבי ותומך ברישומים רפואיים מאוחרים יותר. ההיעדר החוזר של אזכור קשר תעסוקתי לכאב או להחמרה פועל באופן מובהק לחובת התובע. * **משמעות ההימנעות מהבאת ראיות:** ההתייחסות להימנעות מהבאת עדים (כגון אשת התובע) מחזקת את הפסיקה הקיימת בנוגע להשלכות השליליות של אי-הצגת ראיות הנמצאות בשליטת הצד. * **הצבעה על סתירות בגרסת התובע:** בית הדין מזהה סתירה בגרסת התובע ביחס להפסקת עבודה פיזית, ומראה כיצד מידע זה, שנחשף מהתיעוד הרפואי, פועל לחובתו. **לסיכום,** פסק הדין מדגים את הקושי שבהוכחת תאונת עבודה, במיוחד עבור עובד עצמאי, כאשר אין תימוכין חיצוניים משמעותיים לגרסת התובע, ובפרט כאשר הרישומים הרפואיים אינם תומכים בקשר סיבתי לתאונה בעבודה. בית הדין פועל על בסיס הראיות שהובאו בפניו, תוך יישום הכללים הראייתיים והמהותיים הרלוונטיים.

חקיקה מקושרת

חוק הביטוח הלאומיפקודת הראיות

ב"ל 40399-12-24 ד. א. נ. המוסד לביטוח לאומי, עבודה אזורי (18.1.2026)

LawMate

עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?

הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.

התחילו בחינםהתחברות

© 2026 LawMate · הדור הבא של העבודה המשפטית