ס"ק 52024-03-16
פסק-דין עבודה אזורי תל-אביב-יפו
תקציר
ההסתדרות, בהיותה ארגון העובדים היחיד בחברה לביטוח שלמה, טענה כי יש להכיר בה כארגון היציג של עובדי שלמה. שלמה, לעומת זאת, חלק על טענה זו וטען כי ההסתדרות אינה הארגון המייצג, וכי יש לדחות את המועד הקובע לבחינת הייצוגים. בית המשפט בחן את טענות הצדדים ומצא כי שלמה פעל בחוסר תום לב וניסה לסכל את התארגנות ההסתדרות. בית המשפט הכיר בהסתדרות כארגון היציג של עובדי שלמה החל מיום 18.2.2016, מועד מסירת הודעת הייצוג לשלמה. בנוסף, בית הדין הורה לשלמה להפסיק להתערב בתהליך ההתארגנות ולהטריד או להפלות עובדים על רקע חברותם באיגוד. כמו כן חויב שלמה לשלם להסתדרות 500 אלף שקל פיצויים בגין הפרת זכות ההתארגנות. החלטת בית הדין נועדה להגן על זכותם החוקתית של העובדים להתארגן ולהעביר מסר למעסיקים על ההשלכות של פגיעה בזכות זו.
חקיקה מקושרת
ס"ק 52024-03-16 הסתדרות העובדים הכללית החדשה – האגף להתאגדות עובדים נ' ש. שלמה חברה לביטוח בע"מ, עבודה אזורי (1.8.2016)
עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?
הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.