LawMate
התחברותהרשמה חינם
פסיקה

ת"א 33902-10-17

פסק-דין שלום רחובות

📋
מספר הליך33902-10-17
📂
סוג הליךת"א
📅
תאריך18 במרץ 2021
🏛️
בית משפטשלום
📍
מחוזרחובות
⚖️
סוג החלטהפסק-דין
👥
צדדיםנאור וולף נ' מפעלי הובלה מאוחדים בע"מ
👨‍⚖️
שופטיםרנה הירש

תקציר

בית המשפט מצא כי תביעת התובעת לדמי התקשרות לא הוכחה, ולכן דחה אותה. התביעה התבססה על גרסת התובע לאירועים, אשר לא נתמכה בשום ראיה מלבד עדותו של התובע עצמו. זאת ועוד, גרסתו של התובע להסכם שכר הטרחה לא הייתה סבירה, והתובעת לא הצליחה לערוך הסכם שכר טרחה בכתב למרות היותה הגורם המקצועי ולמרות סכומי הכסף הגדולים הכרוכים בכך. עוד קבע בית המשפט כי נסיבות פיטוריו של התובע לא עלו כדי חוסר תום לב מצד הנתבעים. עם זאת, בית המשפט מצא כי התובע זכאי לשכר טרחה הולם עבור עבודתו, אשר חושב על ידי בית המשפט על בסיס התעריף המינימלי המומלץ של לשכת עורכי הדין, וכן אומדן של העבודה שביצע התובע. הסכום הכולל המגיע לתובע, נכון למועד סיום החוזה, חושב כ-96,117 ₪, שהם 114,686 ₪ בניכוי אינפלציה. התביעה נגד הנתבע השני – שנתבע אישית – נדחתה, שכן בית המשפט לא מצא יריבות אישית בין התובע לנתבע זה. שני הצדדים חויבו לשאת בהוצאותיהם, ולא נפסקו הוצאות נוספות לאף אחד מהצדדים. פסק דין זה נתון לערעור כדין.

חקיקה מקושרת

חוק החברותחוק המכרכללי לשכת עורכי הדין (התעריף המינימלי המומלץ)פקודת הראיות

ת"א 33902-10-17 נאור וולף נ' מפעלי הובלה מאוחדים בע"מ, שלום (18.3.2021)

LawMate

עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?

הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.

התחילו בחינםהתחברות

© 2026 LawMate · הדור הבא של העבודה המשפטית