LawMate
התחברותהרשמה חינם
פסיקה

עב"י 48304-05-18

פסק-דין מחוזי חיפה

📋
מספר הליך48304-05-18
📂
סוג הליךעב"י
📅
תאריך13 באוגוסט 2018
🏛️
בית משפטמחוזי
📍
מחוזחיפה
⚖️
סוג החלטהפסק-דין
👥
צדדיםואיל ברכה נ' מדינת ישראל
👨‍⚖️
שופטיםי. גריל

תקציר

תיק הערעור נסוב סביב אחות, המערערת, שעבדה בחדר מיון של בית חולים. במשך שנתיים העביר המערער מידע רפואי על מטופלים – לרבות פרטים אישיים וסיבות ביקוריהם – למנהל מעון יום, מתיאז. המידע הועבר באמצעות צילומי מדבקות, בסך הכל כ-120 מדבקות. ההגנה טענה כי מעשיו של המערער לא נבעו ממניעים של רווח אישי, וכי המידע הועבר לטובת החולים, שיוכלו לגשת ביתר קלות לאשפוז שיקומי או סיעודי. עם זאת, בית המשפט מצא כי מעשיו של המערער פגעו בזכויות המטופלים לסודיות רפואית ולפרטיות. החוק קובע כי מטפלים חייבים לשמור על סודיות מידע על מטופלים שהושגו במהלך עבודתם. מסירת מידע כאמור מותרת רק בתנאים מסוימים, שלא התקיימו במקרה זה. יתר על כן, מעשיו של המערער היו שיטתיים ומתוכננים, תוך הפרת חובה ברורה. בית הדין אמנם הכיר בתכונותיו החיוביות של המערער ובהיעדר עבר קודם, אך הסכים עם החלטת בית הדין המשמעתי לפטר את המערער, תוך הדגשת חומרת העבירה והצורך בהרתעה. בית המשפט הדגיש גם את חשיבותה הבסיסית של החיסיון הרפואי ביחסי מטופל-מטפל. לפיכך, הערעור, שביקש לערער על הפיטורים, נדחה, ואישר את החלטת בית הדין למשמעת.

חקיקה מקושרת

חוק הביטוח הלאומיחוק הגנת הפרטיותחוק זכויות החולהחוק שירות המדינה (משמעת)חוק-יסוד: כבוד האדם וחירותו

עב"י 48304-05-18 ואיל ברכה נ' מדינת ישראל, מחוזי (13.8.2018)

LawMate

עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?

הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.

התחילו בחינםהתחברות

© 2026 LawMate · הדור הבא של העבודה המשפטית