LawMate
התחברותהרשמה חינם
פסיקה

ב"ל 37380-07-21

החלטה עבודה אזורי חיפה

📋
מספר הליך37380-07-21
📂
סוג הליךב"ל
📅
תאריך12 ביוני 2025
🏛️
בית משפטעבודה אזורי
📍
מחוזחיפה
⚖️
סוג החלטההחלטה
👥
צדדיםיובל דוד נ. המוסד לביטוח לאומי
👨‍⚖️
שופטיםנוהאד חסן

תקציר

בסדר גמור. להלן ניתוח משפטי מקיף של ההחלטה, המתמקד בעקרונות משפטיים וחידושים, בהתבסס אך ורק על הנתונים שסופקו: **ניתוח משפטי: בקשה למינוי מומחה רפואי נוסף/אחר** **רקע עובדתי והשתלשלות ההליכים:** התיק עוסק בתביעתו של יובל דוד ("התובע") כנגד המוסד לביטוח לאומי ("הנתבע"), לפיה עתר התובע להכרה בפגימה בעמוד השדרה הצווארי כקשורה לעבודה, על דרך המיקרוטראומה. תביעתו נדחתה במקור על ידי הנתבע. במסגרת ההליך המשפטי, מונה ד"ר שי פריימן כמומחה רפואי מטעם בית הדין. ד"ר פריימן בחן את המקרה, השיב לשאלות שהופנו אליו, ולאחר מכן התובע הגיש בקשה למינוי מומחה רפואי נוסף או אחר, בטענה כי חוות הדעת אינה משקפת את מצבו וכי המומחה נוקט באסכולה מחמירה. הנתבע התנגד לבקשה. **עקרונות משפטיים מרכזיים העולים מההחלטה:** 1. **סמכות בית הדין למינוי מומחה רפואי:** בית הדין לעבודה, כמו גם ערכאות שיפוטיות אחרות, מוסמך למנות מומחים רפואיים על מנת לסייע לו בהכרעה במחלוקות משפטיות הדורשות ידע מקצועי ספציפי. סמכות זו מעוגנת בהנחיות בדבר מומחים יועצים רפואיים, אשר מהוות נורמה פנימית של בית הדין. 2. **מינוי מומחה נוסף/אחר - חריג ולא כלל:** סעיפים 17 ו-18 להנחיות בדבר מומחים יועצים רפואיים, כפי שמצוטט בהחלטה, מדגישים כי מינוי מומחה נוסף אינו דבר שבשגרה. הוא ייעשה רק כאשר השופט אינו יכול להכריע במחלוקת בהסתמך על חוות הדעת הקיימת, ונותרו ספקות משמעותיים (כפי שנקבע בפסיקה, למשל ברע"א 337/02). מינוי מומחה "אחר" (המצביע על פסילת חוות הדעת הקיימת) הוא צעד חריג אף יותר, ולא יינקט "על נקלה". 3. **נטל ההוכחה והוכחת התקיימות התנאים למינוי מומחה נוסף:** התובע, כהמבקש, נושא בנטל לשכנע את בית הדין כי אכן קיימת הצדקה למינוי מומחה נוסף או אחר. טענותיו צריכות להיות מבוססות ואינן יכולות להישען על רצון בלבד למצוא מומחה שיקבע ממצאים לטובתו. 4. **הכרעה תעשה לגופו של עניין ולא על פי השוואה בלתי מבוססת למקרים אחרים:** הנתבע העלה טענה חשובה (ומקובלת על בית הדין) לפיה בקשת התובע "שלא לאבחן בין התובע למבוטחים אחרים" תוביל ל"תוצאה בלתי אפשרית". הדבר משקף עיקרון משפטי יסודי כי כל מקרה נדון לגופו, על פי נסיבותיו העובדתיות והרפואיות הספציפיות. לא ניתן להסיק מסקנות רפואיות באופן אוטומטי מתיק אחד לאחר, גם אם קיימים דמיון מסוים. בית הדין שם עצמו בנעלי המומחים הרפואיים כאשר הוא מתבסס על השוואות כאלה. 5. **חוות דעת מומחה - התייחסות מפורטת ומנומקת:** בית הדין בחן בקפידה את חוות דעתו של ד"ר פריימן ואת תשובותיו לשאלות ההבהרה. המרכיב המרכזי בהחלטה הוא קביעתו של בית הדין כי המומחה אכן התייחס "בצורה מפורטת ומנומקת לנתוניו הרפואיים של התובע", "ענה בפרוטרוט גם לשאלות ההבהרה", ומסקנותיו "עולות בקנה אחד ואינן חורגות מהמקובל ברפואה". זהו הבסיס לדחיית הבקשה. 6. **"אסכולה" רפואית - משמעותה ופרשנותה:** התובע טען כי המומחה נוקט ב"אסכולה מחמירה". בית הדין התייחס לכך בהרחבה (בסעיף 9 להחלטה) וקבע כי המומחה הבהיר שהוא אכן "דבק באסכולה כי רטט יכול לגרום לשינויים ניווניים בעמוד השדרה ובשלד", אך הוסיף כי "במצב של התובע, אין שינויים ניווניים מעבר למקובל בגילו". ההבחנה הזו היא קריטית. בית הדין אינו רואה בכך "אסכולה מחמירה" אלא יישום של ידע רפואי על נתוני המקרה הספציפי. המומחה אינו מכחיש את הקשר העקרוני בין רטט לשינויים ניווניים, אלא קובע שבעניינו של התובע, אין ממצאים חריגים המצביעים על כך שהרטט גרם להחמרה. 7. **הבחנה בין קשר סיבתי פוטנציאלי לקשר סיבתי קונקרטי:** השאלות שהופנו למומחה (ב-1(א) וב-2) מבחינות בין קשר סיבתי פוטנציאלי (האם רטט יכול לגרום לשינויים באופן כללי) לבין קשר סיבתי קונקרטי (האם רטט גרם לשינויים אצל התובע באופן ספציפי). תשובת המומחה, כפי שפורשה על ידי בית הדין, היא שאין קשר סיבתי קונקרטי שכן הממצאים אינם חריגים לגיל. 8. **התייחסות להבדלים בין פענוחי הדמיה:** התובע העלה טענות לגבי הבדלים בפענוחי CT בין שתי בדיקות שונות, וכן בין פענוחו של המומחה לפענוח של רופא אחר. ד"ר פריימן התייחס לכך במפורש בתשובות ההבהרה, וקבע כי ההבדלים הם "סמנטיים" ואינם משנים את המסקנה כי השינויים הם קלים ותואמים לגיל. בית הדין קיבל גישה זו. **חידושים משפטיים או פרשנות מיוחדת:** * **דגש על היעילות הדיונית והתנגדות ל"חיפוש מומחה":** בית הדין מביע עמדה ברורה כי "כל מטרת הבקשה של התובע, הינה לתור אחר מומחה אחר, שאולי כן יקבע קשר סיבתי בעניינו, ולדעת בית הדין אין זו הדרך הראויה לפעול בעניין זה". בכך, בית הדין שם דגש על עקרון היעילות הדיונית ומונע שימוש לרעה בהליך השיפוטי במטרה "לשפר את סיכוייו" של בעל דין על ידי חיפוש מומחה "נוח" יותר. * **פרשנות גמישה למונח "אסכולה" בהקשר של יישום רפואי:** ההחלטה מראה כי בית הדין מבין את משמעות האסכולות הרפואיות, אך אינו רואה במומחה שדבק באסכולה שכיחה (רטט עלול לגרום לשינויים) ומצד שני קובע שהממצאים אצל התובע אינם חריגים, כמי שנוקט ב"אסכולה מחמירה". ההחלטה מבחינה בין קביעת עיקרון רפואי לבין יישומו הקונקרטי לנסיבות המקרה, בהתאם לממצאים האובייקטיביים. * **אי-השלכה מ"קל וחומר" בין עמוד שדרה מותני לצווארי:** התובע ניסה לטעון כי מכיוון שהמוסד לביטוח לאומי הכיר בפגימה בעמוד השדרה המותני, יש להכיר גם בצווארי באופן דומה ("קל וחומר"). המומחה (ד"ר פריימן) דחה זאת במפורש, ובית הדין קיבל עמדתו. זוהי הדגמה של ההיגיון הרפואי והמשפטי לפיו אין להקיש ממצב למצב אחר ללא בסיס ראייתי או רפואי מספק, גם כאשר מדובר באותו אדם. **סיכום:** ההחלטה מדגישה את הגישה הזהירה והשקולה של בית הדין במינוי מומחים נוספים. היא מבססת את החלטתה על בדיקה מעמיקה של חוות הדעת, תוך התייחסות לטענות הצדדים. בית הדין מבהיר כי מטרתו היא להגיע להכרעה צודקת על בסיס חוות דעת מקצועית ומבוססת, ולא לאפשר לתובע "לדוג" מומחה שיתאים את חוות דעתו לטענותיו. עמדת בית הדין מבוססת על הכללים המשפטיים הנוגעים למינוי מומחים, ועל פרשנות נכונה של תפקיד המומחה הרפואי ככלי עזר לבית הדין, ולא כגורם המספק "חוות דעת רצויה" למי מהצדדים.

ב"ל 37380-07-21 יובל דוד נ. המוסד לביטוח לאומי, עבודה אזורי (12.6.2025)

LawMate

עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?

הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.

התחילו בחינםהתחברות

© 2026 LawMate · הדור הבא של העבודה המשפטית