LawMate
התחברותהרשמה חינם
פסיקה

פ"ה 50607-05-22

החלטה עבודה אזורי תל אביב -יפו

📋
מספר הליך50607-05-22
📂
סוג הליךפ"ה
📅
תאריך20 באוגוסט 2023
🏛️
בית משפטעבודה אזורי
📍
מחוזתל אביב -יפו
⚖️
סוג החלטההחלטה
👥
צדדיםמתן בודקר נ. אינטנסיקס בע"מ
👨‍⚖️
שופטיםערמונית מעודד

תקציר

השופט החליט לפצל את המשפט לשני שלבים. השלב הראשון יתמקד בטענת הטעיה של התובע במהלך המו"מ טרם כריתת הסכם העבודה. רק אם יצליח התובע לעבור משוכה ראשונית זו, יתכנס השלב השני לדון בסעדים להם הוא זכאי. השופטת קבעה כי תקנה 46 לתקנות בית הדין לעבודה מצדיקה את דחיית בקשת התובעת לגילוי מסמכים, שכן היא לא הוכיחה את הרלוונטיות של המסמכים המבוקשים, אלא הגישה בקשה גורפת ומכבידה. השופטת גם דחתה את בקשת התובעת לקבל מענה על שאלון על ידי הנתבעת, שכן היא לא הציגה נימוקים מיוחדים שיצדיקו הוראה כזו, והשאלות היו מוגזמות ולא רלוונטיות. כמו כן, השופט החליט שלא לבקשת הנתבע לכמת את טענת התובע, שכן השלב הראשון של המשפט לא יעסוק בנושאים כספיים. במקום זאת, כימות התביעה, במידת הצורך, יטופל בשלב השני של המשפט. שני הצדדים יישאו בהוצאותיהם, ואילו התובע יפצה את הנתבע בהוצאות בגין בקשת השאלון. לבסוף, השופט עודד את הצדדים לשקול גישור כאמצעי לפתרון בדרכי שלום.

חקיקה מקושרת

חוק החוזים (חלק כללי)תקנות בית הדין לעבודה (אגרות)תקנות בית הדין לעבודה (סדרי דין)

פ"ה 50607-05-22 מתן בודקר נ. אינטנסיקס בע"מ, עבודה אזורי (20.8.2023)

LawMate

עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?

הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.

התחילו בחינםהתחברות

© 2026 LawMate · הדור הבא של העבודה המשפטית