ת"פ 39844-06-16

תקציר

הכרעת הדין דנה בחומרת העבירות שביצע הנאשם, שכללו ריבוי סעיפים של שוחד והפרת אמונים. השופט מדגיש את ההשפעה המזיקה של השוחד על המינהל הציבורי ואת הצורך בענישה מחמירה כדי לשמור על טוהר המידות ולהרתיע מפני עבירות עתידיות. הנאשם, קצין משטרה, הפר את האמון שהושקע בו בכך שעסק בשוחד שיטתי ממניעים של מצוקה כלכלית. השופט בוחן את רף הענישה במקרים דומים, ומדגיש את חומרת עבירות השוחד המבוצעות על ידי עובדי ציבור, ובפרט עובדי אכיפת החוק. מוזכרים מספר מקרים בהם נגזרו עונשי מאסר. השופט מציע טווח ענישה של 12 עד 30 חודשי מאסר בגין העבירה הנוכחית. בבואו לקבוע את העונש בטווח זה, השופט מביא בחשבון את חומרת העבירות, השפעתן על אמון הציבור והעובדה שהן בוצעו שוב ושוב במשך תקופה של שנתיים. עם זאת, נלקחות בחשבון גם נסיבות אישיות לטובת הנאשם, לרבות התנהגותו הקודמת הראויה לשבח, הודאה באשמה וההשלכות הכספיות והאישיות שעמדו בפניו. גם השיהוי בהליך המשפטי, המיוחס לנסיבות חריגות, נלקח בחשבון, יחד עם התנהלותו של הנאשם מאז ביצוע העבירות, המעידה על סיכון נמוך להישנותן. השופט מכיר בלקחים שהפיק הנאשם ובסיכוייו להשתקם, הניכרים בתפקידו האחראי הנוכחי. בעוד התביעה טענה לעונש של 42 חודשי מאסר לפחות, וההגנה ביקשה צו עבודות שירות, השופט מאזן. מתוך הכרה בצורך במאסר בפועל על מנת להעדיף את האינטרס הציבורי וההרתעה, גזר השופט על הנאשם 12 חודשי מאסר בפועל, בניכוי תקופת המאסר, לצד 10 חודשי מאסר על תנאי וקנס של 10,000 שקל. החלטת השופט מושפעת ממכלול הנסיבות, לרבות הזמן שחלף מאז ביצוע העבירות, חרטת הנאשם וסיכויי השיקום שלו. כמו כן נמסר לנאשם על זכותו לערער תוך 45 יום.