סע"ש 67690-01-20

תקציר

התובע, עובד תבע את מעסיקו לשעבר, הנתבעת, על כך שלא סיפק לו הסכם עבודה, ועל כך שלא מילא אחר התנאים שסוכמו בעל פה, לרבות שכר ותנאי עבודה. התובעת דרשה פיצויי פיטורים, תשלום עבור משכורת החודש האחרון, גמול שעות נוספות, דמי הבראה והחזר הפרשות לפנסיה. הנתבעת טענה שכנגד, ודרשה השבת סכום ששולם בטעות עבור משכורת ינואר, החזר הוצאות רכב, מקדמות ששולמו לחשבון התובע, פיצוי בגין רשלנות בגבייה מלקוחות והחזר שכר בגין השתמטות מעבודה. בית המשפט פסק לטובת התובעת, והורה לנתבעת לשלם לתובע סך של 13,137 ₪, כולל השלמת הפרשות לפנסיה, שכר מאי, גמול שעות נוספות ודמי הבראה. התביעה שכנגד נדחתה, למעט רכיב השבת השכר העודף לחודש ינואר, שנקבע כי ישולם בסך 1,429 שקל. לאחר הניכוי חויבה הנתבעת לשלם לתובע סך של 11,708 ₪, בצירוף הפרשי ריבית והצמדה החל מחודש מרץ 2017. כמו כן חויב הנתבע לשאת בהוצאות התובע ובשכר טרחת עורך דין, בסך 7,000 ₪. המחלוקת העיקרית הייתה בנוגע למקדמות ששילמה הנתבעת לתובע, אשר בית המשפט קבע כי הן חלק משכרה של התובעת ואין להחזירן. משנתקבלה תביעת התובע ברכיב זה, חויב הנתבע בתשלום הוצאותיו.