עפ"ג 33543-07-13
פסק-דין מחוזי חיפה
תקציר
פסק הדין דן בעונש המוטל על עובד שביצע גניבה ממעסיקו במשך שנתיים. השופטים כמאל סעב ותמר שרון-נתנאל מסכימים כי עונשו של בית משפט קמא – מאסר שניתן לרצות בקהילה – הוא ראוי, בהתחשב בחרטה הכנה של העובד, בהיעדר עבר פלילי ובסבירות נמוכה להישנות המחלה. הם מדגישים את הערך החברתי שנפגע ממעשיו של העובד ואת הצורך בעונש שיאזן זאת עם נסיבותיו האישיות של העובד. השופט עודד גרשון חולק על כך, וטוען לעונש חמור יותר של 30 חודשי מאסר בפועל, וסבור כי גזר דינו של בית משפט קמא אינו משקף כראוי את חומרתן ותחכומן של העבירות. החלטת הרוב מדגישה את תיקון 113, הקובע כי העונשים ייקבעו בהתאם לנסיבות העבירה ונסיבותיו האישיות של העבריין. לדעת הרוב, עונשו של בית משפט קמא מצוי בטווח המקובל, ועל כן הוא מחליט שלא להתערב. השופט גרשון, לעומת זאת, סבור כי העונש מופרז ומצדיק עמדה קשוחה יותר. ההחלטה הסופית היא לקיים את גזר דינו של בית משפט קמא, בתוספת חיוב העובד להשיב למעסיק את מלוא הסכום שנגנב.
חקיקה מקושרת
עפ"ג 33543-07-13 מדינת ישראל נ' ליוא הזימה, מחוזי (24.10.2013)
עו"ד, רוצה לקרוא את המסמך המלא?
הצטרפו לקבלת גישה ללא תשלום למאגר המידע, והתנסו במערכת ה-AI המובילה בישראל. LawMate מעניקה פתרון מקצה לקצה לכל סוגי העבודה המשפטית: מחקר מעמיק, ניתוח מידע, ניסוח חוזים, כתבי בי-דין, חוות דעת ועוד – הכל במקום אחד ובתוך שניות.