סע"ש 57072-05-23

תקציר

בית הדין הארצי לעבודה בישראל קבע כי הנתבעים 1-8 הינם מעסיקים משותפים של התובעים ולפיכך הם חייבים ביחד ולחוד לשלם לתובעים סך של 2,200,000 ₪ בגין פשרה. בית המשפט הגיע למסקנה זו לאחר שבחן את הטענות והראיות שהציגו הצדדים. נמצא כי לקבלנים, לרבות אחמד, לא היו רישיונות מתאימים וכי התובעים הועסקו בתפקידי ליבה בסניפי טיב טעם, אחת הנתבעות. עוד קבע בית הדין כי מתכונת ההעסקה אינה אותנטית או לגיטימית, שכן היא פוגעת בזכויות התובעים ומנוגדת לתקנת הציבור. התובעים קיבלו הנחיות והיו מפוקחים על ידי מנהלים בחברת טיב טעם, והחברה אף סיפקה להם בגדי עבודה וכלי עבודה. בנוסף, לאחמד, הנתבע 8, היה קשר ישיר עם התובעים והוא התנהג כאילו זכויות התובעים הן שלו. בית המשפט דחה את בקשת הנתבעים לחלק את האחריות ביניהם בשל היעדר סמכות עניינית והתנהלות לקויה של כל הנתבעים. פסק הדין, שניתן לערער עליו תוך 30 יום, ניתן שלא בנוכחות הצדדים ויישלח אליהם.