ע"ע 45353-05-18

תקציר

עובד חויב על ידי בית הדין האזורי בבאר שבע לפצות את מעסיקו לשעבר בגין גניבה והפרת אמונים. העובד ערער על ההחלטה וביקש עיכוב ביצוע, אך בקשתו נדחתה. נמצא כי העובד נטל כספים שלא כדין מפנקס הגלידריות והממתקים בו עבד, הפרה שנתפסה כחוזרת ומתוכננת, אם כי הסכום המדויק לא הוכח. בית הדין פסק למעסיק 2,500 שקל כספי גניבה ו-35 אלף שקל פיצוי בגין הפרת אמונים ותום לב של העובד - סך של 37,500 שקל, בתוספת 20,000 שקל שכר טרחת עורך דין. העובד טען כי אין לחייב אותו לשלם סכום זה כל עוד ערעורו תלוי ועומד, שכן הדבר יוביל לקריסה כלכלית, אך בית הדין מצא כי סיכוייו להצליח בערעור אינם גבוהים וכי העובד לא הביא ראיות מספיקות לאי יכולתו של המעסיק להחזיר את הסכומים. כמו כן, העובד לא הציג כל מידע על מצבו הכלכלי של המעסיק. משכך, נדחתה הבקשה לעיכוב ביצוע, והעובד חויב לשלם למעסיק שכר טרחת עורך דין בגין הבקשה, בסך 1,000 ₪.